學校稱體罰男孩老師系合同工
近期,,在山東德州天衢新區(qū)東城小學發(fā)生的一幕令人痛心。一名7歲的二年級小男孩因不小心踩臟了語文老師剛剛拖過的地板,,遭受了一系列體罰。他的鞋子被扔進垃圾桶,,被迫光腳上課,,隨后又因為穿鞋而被數(shù)學老師當眾扇耳光。
10月30日,,王女士的小兒子在德州市天衢新區(qū)東城小學的教室里無意間將地板踩臟,。小男孩急忙用腳背擦拭,結果越擦越臟,。語文老師看到后勃然大怒,,命令他脫鞋。小男孩嚇得連連后退,,但兩名同學迅速上前幫他脫下鞋子并扔進了垃圾桶,。小男孩只得光著腳上完這節(jié)課。
由于腳丫冰冷難以忍受,,小男孩自行跑到垃圾桶處撿回鞋子穿上,。不料,數(shù)學老師看到后更加生氣,,直接將他拎到講臺上,,當著全班同學的面扇了二十多下耳光。小男孩一邊哭泣一邊脫鞋,,最終只能光腳站在講臺上繼續(xù)上課,。
下課后,數(shù)學老師將小男孩拖拽至走廊教訓。此時,,語文老師也加入進來,,兩人對小男孩進行了長達十六分五十三秒的“特殊輔導”。
小男孩回家后將事情告訴媽媽,,王女士心疼又憤怒,,隨即調出監(jiān)控查看。她立即報警,,并找來家委會家長和學校副校長一同查看監(jiān)控,。副校長表示會對老師進行教育,稱這是個別情況,。然而,,王女士只希望孩子能轉到一所更好的學校,學校卻百般推諉,,聲稱只能在天衢新區(qū)轉學,。
更令人震驚的是,這兩名女教師均為學校的合同制員工,。事件發(fā)生后,,學校以“開除”作為回應,試圖推卸責任,。無論教師是正式編制還是合同工,,都應嚴格遵守法律法規(guī),尊重和維護學生的合法權益,。這兩名教師的行為已違反《未成年人保護法》和《教師法》的規(guī)定,,不僅侵害了學生的身體健康權,還對其心理健康造成了嚴重損害,。
學校雖有解除涉事教師勞動關系的權力,,但也應承擔監(jiān)管不力的責任,加強教師隊伍的培訓與管理,,杜絕類似事件再次發(fā)生,。近年來,有關教師體罰學生的新聞頻頻出現(xiàn),,背后既有教師個人職業(yè)素養(yǎng)的問題,,也有學校管理制度的不足。
教育不應是粗暴之舉,,也不應是權力的肆意妄為,。老師們應回歸教育的本真初心,用愛與耐心滋養(yǎng)每一顆稚嫩的心靈,。對于那些心理扭曲,、熱衷于體罰學生的教師,應當從教師隊伍中清除,并終身禁止涉足教育相關職業(yè),。學校稱體罰男孩老師系合同工,!
10月28日,,廣西南寧一位家長發(fā)布視頻稱,,孩子因未戴紅領巾被老師擰傷耳朵。家長表示學校沒有對老師進行處罰,,但老師已經道歉,,雙方達成和解。這一事件在網絡上引發(fā)了廣泛關注
2024-10-31 08:48:44男孩被老師擰傷耳朵系謠言