亞洲前首富隕落,，他把百億家產(chǎn)都分給了誰？(6)

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關(guān)鍵詞：

2024-11-18 09:07:10 澎湃新聞

“亞洲糖王”郭鶴年的嘉里集團,，目前主要是二代接班人,，未見有三代成員進入家族企業(yè)。值得一提的是,，兩位接班二代都是二房何寶蓮的兒女,。

其中，兒子郭孔華在嘉里建設(shè)、嘉里控股擔(dān)任主席兼行政總裁職位,，女兒郭惠光掌握香格里拉酒店的實權(quán),，擔(dān)任香格里拉酒店集團主席。

除了二代接班外,，目前真正將權(quán)力過渡到三代接班人的,，分別是包玉剛家族和陳曾熙家族。

“船王”包玉剛生了4個女兒,，因此第三代接班人都是外孫,，大女兒包陪慶的兒子包蘇文負責(zé)家族航運業(yè)務(wù)，二女兒包陪容的兒子吳宗權(quán)繼承家族地產(chǎn)事業(yè),，出任會德豐集團主席職位,。

包家也是家族傳承的經(jīng)典案例，由于很早就開始計劃分化財產(chǎn)且有清晰的分家計劃,，從一代到三代的權(quán)力交接十分平穩(wěn),，并通過家族基金會實現(xiàn)財產(chǎn)繼承。

恒隆集團的陳曾熙家族,，今年1月,，二代掌權(quán)人陳啟宗也正式宣布退休，隨后長孫陳文博被任命為恒隆集團及恒隆地產(chǎn)董事長,，成為大權(quán)在握的三代接班人,。

但不是所有的豪門接班都能平穩(wěn)實現(xiàn)，不久前,，擁有新世界發(fā)展,、周大福珠寶等公司的老牌豪門鄭裕彤家族，就出現(xiàn)了令人意外的一幕,。

今年9月,，創(chuàng)始人鄭裕彤的長孫鄭志剛卸下新世界發(fā)展總裁一職，還退出了周大福,、新創(chuàng)建董事會,，基本意味著全盤退出了這場“繼承之戰(zhàn)”，讓這個家族的接班遮上了一層疑云,。

但三代中除了鄭志剛,，鄭裕彤的孫女鄭志雯繼續(xù)負責(zé)周大福珠寶的業(yè)務(wù)，另一位孫子鄭志明去年提拔為新創(chuàng)建的聯(lián)席CEO,，孫子鄭志亮今年9月被任命為周大福企業(yè)做聯(lián)席CEO,。

眾所周知，在香港這片寶地上,，從上世紀(jì)開始誕生了一大批家族企業(yè),，創(chuàng)一代們把握住了時代命脈發(fā)家致富、開創(chuàng)基業(yè)，但如今他們已經(jīng)到了不得不退的年齡,。

因此,，家族傳承擺在越來越多的企業(yè)面前。梳理下來,，我們能夠看到一條大致的傳承路徑：

二代們已經(jīng)基本實現(xiàn)接班,，他們接受精英教育、進入家族企業(yè),，順理成章接過家族傳承的重任,，如今三代們也開始陸續(xù)走向臺前、嶄露頭角,。

但創(chuàng)業(yè)難,，守業(yè)更難，香港中文大學(xué)商學(xué)院范博宏教授曾研究發(fā)現(xiàn),，家族企業(yè)往往會因為代際交接而導(dǎo)致家族企業(yè)的價值損失,，這個損失的價值比例高達60%。

時代車輪滾滾向前,，如何可持續(xù)性地將企業(yè)傳承下去,，正在成為豪門家族的頭等大事。亞洲前首富隕落,，他把百億家產(chǎn)都分給了誰,？！

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

關(guān)閉

今日熱點