Hanni受職場(chǎng)霸凌信訪被駁回態(tài)度堅(jiān)決獲贊

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2024-11-20 10:24:17 韓娛明星趣聞

Hanni受職場(chǎng)霸凌信訪被駁回

還記得前陣子NewJeans成員Hanni因?yàn)楣緝?nèi)部“職場(chǎng)霸凌”上了熱搜嗎,？這件事終于有了結(jié)果,。根據(jù)韓國(guó)勞動(dòng)部的說(shuō)法,，Hanni不算《勞動(dòng)基準(zhǔn)法》里的勞動(dòng)者，因此這起申訴就此終結(jié),。盡管事件結(jié)果沒(méi)有突破,，但Hanni在這件事中的態(tài)度讓人既心疼又佩服。

11月20日,，首爾地方勞動(dòng)廳宣布,，針對(duì)NewJeans粉絲團(tuán)體于9月12日對(duì)HYPE公司提出的“職場(chǎng)霸凌”申訴，已于19日終結(jié)行政調(diào)查,，原因是“Hanni無(wú)法被認(rèn)定為《勞動(dòng)基準(zhǔn)法》中的勞動(dòng)者”,。韓國(guó)的《勞動(dòng)基準(zhǔn)法》只保護(hù)“勞動(dòng)者”，而勞動(dòng)者必須與公司有從屬關(guān)系,。Hanni與HYPE之間的關(guān)系是平等的合作關(guān)系,，不是上下級(jí)。她的工作沒(méi)有固定時(shí)間,，也不用遵守公司規(guī)章制度,，報(bào)酬按活動(dòng)收益分成，并且她還要自己負(fù)責(zé)稅收和風(fēng)險(xiǎn),。因此,，勞動(dòng)部裁定藝人合同屬于民法里的“委托合同”，不適用于勞動(dòng)法,，所以職場(chǎng)霸凌這事兒就沒(méi)法成立,。

盡管勞動(dòng)部做出了這樣的結(jié)論，Hanni的態(tài)度并沒(méi)有讓粉絲失望。10月,，她在國(guó)會(huì)聽(tīng)證會(huì)上面對(duì)ADOR代表金周英時(shí)毫不退縮,。金代表表示他們已經(jīng)盡力恢復(fù)過(guò)期的CCTV并采取了一些措施，但由于內(nèi)部情況復(fù)雜,，雙方說(shuō)法不一致,，無(wú)法得出明確結(jié)論。Hanni直接回應(yīng)：“如果你們真的盡力了,，我還能站在這里嗎,？其實(shí)你們可以做得更多，但既沒(méi)有保護(hù)我們的意愿,，也沒(méi)有實(shí)際行動(dòng),。以后請(qǐng)務(wù)必真正盡力，別只是展望未來(lái),，先把眼前的問(wèn)題解決好吧,！”

在聽(tīng)證會(huì)后，Hanni忍不住落淚,，說(shuō)：“法律不能解決所有問(wèn)題,，但只要我們彼此尊重，就不會(huì)有職場(chǎng)霸凌和孤立發(fā)生,。我希望其他的前輩,、同事、后輩們,，不要再為這樣的事情擔(dān)心,。”一番話真情實(shí)感,，讓粉絲直呼心疼,。

今年9月，Hanni在NewJeans的直播中首次爆料自己在HYPE公司遭受“職場(chǎng)孤立”,，還指責(zé)ADOR代表金周英對(duì)問(wèn)題毫無(wú)作為,。粉絲們紛紛遞交申訴，推動(dòng)勞動(dòng)部展開(kāi)調(diào)查,。雖然最終沒(méi)有被認(rèn)定為職場(chǎng)霸凌,，但Hanni的勇氣和直面問(wèn)題的態(tài)度已經(jīng)贏得了所有人的尊重。

Hanni受職場(chǎng)霸凌信訪被駁回,。

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

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