隨著券商業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型加速,，人才結(jié)構(gòu)也在快速變化，各家券商的人才進(jìn)出情況引起廣泛關(guān)注,。特別是在2024年證券行業(yè)景氣度下行的情況下,，一些券商的減員情況比往年更加突出，引起了監(jiān)管的關(guān)注,。

根據(jù)中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)數(shù)據(jù),，截至12月12日，有數(shù)據(jù)可比的證券公司從業(yè)人員總數(shù)為33.20萬人,，較去年年末減少1.89萬人,，降幅為5.28%。其中,，34家券商從業(yè)人員減少超200人,，僅15家券商從業(yè)人員實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)。

數(shù)據(jù)變化的原因包括：一些券商人員歸屬調(diào)整帶來母公司人員總數(shù)變化,；數(shù)據(jù)口徑差異導(dǎo)致中證協(xié)公布的數(shù)據(jù)與財(cái)報(bào)季數(shù)據(jù)有所不同,；頭部券商員工總?cè)藬?shù)較多，雖然減少人數(shù)絕對(duì)值較高,，但減少幅度與行業(yè)整體差異不大,。

從減員變化來看，一般從業(yè)人員和證券經(jīng)紀(jì)人人數(shù)減少最多,。最新數(shù)據(jù)顯示,，一般從業(yè)人員人數(shù)為20.85萬人，較去年末減少1.34萬人,；證券經(jīng)紀(jì)人的從業(yè)人員為2.88萬人,，年內(nèi)減少8568人。盡管整體從業(yè)人數(shù)凈流出,，但分析師,、投顧、保代三大專業(yè)業(yè)務(wù)線的從業(yè)人數(shù)卻保持逆勢(shì)增長(zhǎng),。

中證協(xié)數(shù)據(jù)顯示,，2024年有97家券商從業(yè)人數(shù)下降,，其中有34家券商減員超過200人。人員變化最大的分別是國(guó)信證券（1250人）,、中信證券（1122人）和廣發(fā)證券（1055人）,。此外，興業(yè)證券（818人）,、國(guó)投證券（751人）,、長(zhǎng)江證券（620人）、中信建投證券（613人）,、方正證券（521人）和國(guó)泰君安證券（502人）也出現(xiàn)較大減員,。

國(guó)信證券表示，這是受市場(chǎng)環(huán)境變化等因素影響的正常人員流動(dòng),，并強(qiáng)調(diào)未來將繼續(xù)推動(dòng)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí),，致力于為客戶提供更便捷化、多元化的金融服務(wù),。中信證券人員減少的一個(gè)重要原因是有部分員工歸屬為資管子公司,，呈現(xiàn)的結(jié)果是母公司人員減少。中信證券全資子公司中信證券資管于2023年11月16日正式開展業(yè)務(wù),，其中298名中信證券員工在今年1月初轉(zhuǎn)至中信證券資管,。

也有15家券商從業(yè)人員逆勢(shì)增長(zhǎng)，增加較多的是銀河證券和東莞證券,，分別增加356人和113人,。

投顧從業(yè)人員數(shù)量增幅最大。截至12月12日,，投顧從業(yè)人員數(shù)量為7.97萬人,，10家券商投顧人數(shù)增長(zhǎng)超過100人。中信證券投顧人數(shù)增長(zhǎng)最多,，為578人,；其次是中信建投證券，增長(zhǎng)377人,；緊隨其后的是中金公司,，增長(zhǎng)268人。中信證券是目前唯一投顧突破5000人大關(guān)的券商,，近幾年投顧人數(shù)經(jīng)歷了顯著增長(zhǎng)。中信證券財(cái)富管理業(yè)務(wù)實(shí)行全員投顧人才發(fā)展戰(zhàn)略,，構(gòu)建敏捷的客戶服務(wù)與業(yè)務(wù)推動(dòng)體系,。

除中信證券外，廣發(fā)證券提到將強(qiáng)化投研能力和投顧專業(yè)服務(wù)能力建設(shè),，打造差異化的產(chǎn)品和服務(wù)供給體系,。興業(yè)證券表示,，將不斷強(qiáng)化公司投顧隊(duì)伍賦能，培養(yǎng)投顧隊(duì)伍買方投顧專業(yè)能力,。

2024年券商人員變動(dòng)不僅體現(xiàn)在投顧人員上,，分析師層面的變動(dòng)也很明顯。截至12月12日,，券商分析師數(shù)量為5538人,，而2023年末這一數(shù)據(jù)為4637人。從2010年至2024年,，分析師人數(shù)逐年攀升,，14年間實(shí)現(xiàn)近7倍增長(zhǎng)。年內(nèi)有72家券商的分析師人數(shù)實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng),，其中中信證券年內(nèi)分析師凈流入數(shù)量最多,，增加了78人；其次為中金公司,，增加53人,。

值得注意的是，目前共有20家券商分析師在100名以上,，中金公司分析師最多,，為352名。排名前十的依次為中信證券（260名）,、中信建投證券（175名）,、國(guó)泰君安證券（174名）、興業(yè)證券（170名）,、華泰證券（164名）,、浙商證券（162名）、廣發(fā)證券（159名）,、海通證券（146名）,、長(zhǎng)江證券（139名）。還有23家券商分析師僅為個(gè)位數(shù),。

國(guó)金證券研究所所長(zhǎng)蘇晨強(qiáng)調(diào)了研究團(tuán)隊(duì)整體實(shí)力和內(nèi)功修煉的重要性,，通過多種形式的活動(dòng)提高分析師的專業(yè)素養(yǎng)和研究能力。浙商證券研究所將2024年定為全面改革之年,，聚焦“幫助投資者提升凈值”這一核心目標(biāo),，對(duì)部門組織架構(gòu)進(jìn)行深刻調(diào)整，加強(qiáng)協(xié)同效應(yīng),，推動(dòng)研究與財(cái)富條線深度協(xié)同發(fā)展,。

盡管自去年827政策以來，IPO發(fā)行節(jié)奏有所減緩、過會(huì)率下降給投行業(yè)務(wù)帶來了挑戰(zhàn),，但保代人數(shù)與去年末相比增加了176人,。年內(nèi)共有52家券商保代實(shí)現(xiàn)凈流入，其中13家券商保代新增人數(shù)超10人,。保代人數(shù)增加的原因之一是上市公司為了提高盈利能力,、整合產(chǎn)業(yè)鏈等目的，對(duì)并購(gòu)重組的需求不斷增長(zhǎng),。