2月13日，廣東省人社廳發(fā)布消息，截至2月10日,，外省務工人員入粵返崗超過1600萬人,，占節(jié)前返鄉(xiāng)外省務工人員總量的82.9%。全省監(jiān)測企業(yè)開工比例超過9成,，節(jié)后全省農民工流動和企業(yè)用工總體平穩(wěn)有序。

據廣東各地監(jiān)測和調研，節(jié)前外省農民工返鄉(xiāng)1940萬,，約占外省農民工總量的80%。截至2月10日,，外省務工人員入粵返崗超過1600萬人,，占節(jié)前返鄉(xiāng)外省務工人員總量的82.9%，同比提高0.7個百分點，有些企業(yè)已超9成,。全省監(jiān)測企業(yè)開工比例超過9成,，其中春節(jié)期間正常經營的企業(yè)比例為14.1%，同比基本持平,。調查顯示,，近8成企業(yè)表示節(jié)后生產經營穩(wěn)定，用工規(guī)模持平或增加,。

節(jié)后至2月10日,，全省人力資源市場總體求人倍率在1.08以上。監(jiān)測顯示,，企業(yè)2月平均計劃招聘人數同比增長14.6%,，環(huán)比增長85.1%。節(jié)后普工招聘工資水平整體處于4300—4800元/月區(qū)間,，同比保持穩(wěn)定,。

為做好2025年春節(jié)前后務工人員有序流動和企業(yè)用工保障工作，促進全省就業(yè)形勢保持總體穩(wěn)定,，廣東省人社部門實施“南粵春暖”行動,，加強監(jiān)測研判，引導有序流動,、保障企業(yè)用工,、強化供需對接、加強人文關懷,。廣州市對來穗就業(yè)的協(xié)作地區(qū)脫貧人口給予每人800元的往返交通定額補助,。中山市對企業(yè)租用大巴車（30座以上，上座率達80%）跨省市接送員工返鄉(xiāng)返崗的,，分別按包車費用的30%（返鄉(xiāng)）和50%（返崗）給予租車補貼,，每家企業(yè)最高5萬元。

全省人社部門積極協(xié)調交通運輸和鐵路等部門,，組織開行返鄉(xiāng)返崗專列,，計劃開行返崗專列超20趟，目前全省已累計開行返崗專列19趟,、包車100多班次,，共運送務工人員超過1.2萬人安全有序入粵返崗?；葜菔羞€開行返崗包機1架次,，接回員工85名。

人社部門充分發(fā)揮全省基層就業(yè)服務站點,、零工市場和廣東省就業(yè)一體化信息平臺等線上線下載體作用,，大力組織舉辦多種形式的招聘活動。全省將組織線上線下招聘活動2000場以上，目前已組織舉辦招聘活動超700場,。省本級聯(lián)合貴州省人社廳于2月6日和7日分別在貴州省畢節(jié)市,、六盤水盤州市舉辦兩場大型招聘活動，線上線下企業(yè)參會102家,、提供9000多個崗位,，初步達成就業(yè)意向約1200人次。

省本級依托“粵就業(yè)”小程序開設“南粵春暖”專區(qū),，一碼集成線上線下招聘活動,、就業(yè)指導、就業(yè)地圖,、技能培訓等相關服務信息,，讓有需要的勞動者通過掃碼實現“碼”上就業(yè),。各地積極推動就業(yè)服務前移,，在主要車站碼頭設置服務站點，甚至在包車專列上提供招聘信息,、政策咨詢等就業(yè)服務,。

省人社部門赴全省各市開展穩(wěn)用工促就業(yè)專項工作調研，深入企業(yè)了解生產經營,、用工需求,、員工返崗等情況。深入開展“千名就業(yè)服務專員助萬家重點企業(yè)”活動,，落實首席服務專員制度,，赴重點企業(yè)開展“訪企問需”，及時解決企業(yè)用工的后顧之憂,，促進穩(wěn)定生產,。同時，依托全省各級公共就業(yè)服務機構以及零工市場,、就業(yè)驛站等基層服務網點,，向廣大務工人員提供就近就便的就業(yè)服務和合法權益保障服務，促進勞動者穩(wěn)定就業(yè),。

廣東省人社廳表示,，全省人社部門將繼續(xù)聚焦促進重點群體就業(yè)和保障企業(yè)用工，持續(xù)擴容量,、提質量,、優(yōu)服務，全力以赴完成全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬人以上,，城鎮(zhèn)調查失業(yè)率運行在5.5%左右的目標任務,，努力實現就業(yè)穩(wěn)、人氣旺、經濟活,、事業(yè)興,。