梁文鋒落子DeepSeek的隱秘故事

春節(jié)期間一夜震驚全球的DeepSeek,，讓杭州一躍成為全國“頂流”。當(dāng)大眾的目光都聚焦于杭州時(shí)，卻很少有人知曉，DeepSeek旗下最早注冊(cè)的公司位于北京,，直到2個(gè)月之后杭州深度求索才成立。

現(xiàn)在,，DeepSeek位于北京的辦公室,，更是每日門庭若市、訪客如織,。智東西帶著諸多疑問,，走訪DeepSeek位于北京海淀區(qū)的融科資訊中心的辦公室，并與多位了解DeepSeek情況以及曾經(jīng)在DeepSeek工作過的人士交流,，發(fā)現(xiàn)這家火爆全球的公司背后很多不為人知的故事,。

DeepSeek的公司主體雖坐落于杭州，但它在北京的子公司,，卻在海淀霸氣地包下了融科資訊中心一整層樓,，占地面積達(dá)2100平方米左右。

據(jù)了解,，DeepSeek目前員工數(shù)量為160人,，即使都就職在北京，若按70%來計(jì)算寫字樓的使用面積,，人均辦公面積最少能達(dá)到9平方米,。如此寬敞的辦公環(huán)境，對(duì)創(chuàng)業(yè)公司而言十分罕見,。

不僅硬件條件堪稱 “豪華”,，DeepSeek的工作氛圍也極為寬松。在如今競爭激烈,、節(jié)奏緊湊的職場環(huán)境下,，其招聘以應(yīng)屆生為主，且員工無KPI,、不打卡,，以興趣導(dǎo)向?yàn)橹鳌?/p>

寬松的辦公環(huán)境背后，梁文鋒在薪資方面出手頗為大方,，幻方量化資深數(shù)據(jù)科學(xué)家年薪是競對(duì)兩倍,，DeepSeek在招崗位年薪已經(jīng)過百萬。

智東西根據(jù)公開信息梳理了DeepSeek員工畢業(yè)院校發(fā)現(xiàn),，DeepSeek北京大學(xué)畢業(yè)學(xué)生數(shù)量多于清華大學(xué),。有知乎網(wǎng)友認(rèn)為，這是由于北大學(xué)生找實(shí)習(xí)寧愿去小公司,，也不會(huì)選擇清華系A(chǔ)I企業(yè),。

此前被稱為“杭州六小龍”爆火出圈，為何主要研發(fā)團(tuán)隊(duì)位于北京,？北京與杭州公司發(fā)展不同之處是什么,？DeepSeek的成功與其選人,、用人標(biāo)準(zhǔn)有何關(guān)聯(lián)？這種近乎“理想化”的工作模式,，究竟是如何實(shí)現(xiàn)的,？我們?cè)噲D通過公開信息和走訪相關(guān)人士，來找到這些問題的答案,。

一,、DeepSeek開啟時(shí)代轉(zhuǎn)折的關(guān)鍵選址，北京是起點(diǎn)

在梳理DeepSeek的發(fā)展脈絡(luò)時(shí),，一條隱藏在時(shí)間長河中的神秘線索逐漸浮出水面,，用八個(gè)字概括就是——北京開花，杭州結(jié)果,。

通過梳理這家公司成立的時(shí)間線,，我們發(fā)現(xiàn)，DeepSeek的公司主體最早于2023年5月在北京成立,，名叫北京深度求索人工智能基礎(chǔ)技術(shù)研究有限公司（下稱北京深度求索）,，比目前DeepSeek的主體公司杭州深度求索人工智能基礎(chǔ)技術(shù)研究有限公司（下稱杭州深度求索）早兩個(gè)月。杭州深度求索成立于2023年7月,。

有意思的是,，在成立初期，杭州深度求索是北京深度求索的全資子公司,。

不過更有意思的是,，2023年8月，這兩家公司角色發(fā)生對(duì)調(diào),。

北京深度求索將股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給寧波程恩企業(yè)管理咨詢合伙企業(yè)（有限合伙）和梁文鋒,，杭州深度求索注冊(cè)資本從100萬元增至1000萬元。

▲北京深度求索股權(quán)變更信息（左）,、杭州深度求索股權(quán)變更信息（右）

自此形成了現(xiàn)在DeepSeek的布局,，杭州深度求索是DeepSeek主體公司，北京深度求索是子公司,。

春節(jié)以來,，北京深度求索所在的融科資訊中心成為各路玩家打卡的熱門地點(diǎn)。

從地理位置來看,，融科資訊中心周邊的高校,、知名公司眾多。周邊聚集清華大學(xué),、北京大學(xué),、中國科學(xué)院等40余所知名高校和研究院所，園區(qū)內(nèi)還有蘋果,、微軟,、AMD、英偉達(dá)等全球市值名列前茅的科技公司以及一眾國內(nèi)科技創(chuàng)業(yè)公司,。

2024年5月,，DeepSeek入駐融科資訊中心，并包下了一整層樓,，面積約2100平方米左右,。新希望集團(tuán)董事長劉永好最近透露，在和DeepSeek創(chuàng)始人梁文鋒交流中獲悉,，DeepSeek目前員工人數(shù)為160人,。也就是說，即使所有員工都就職北京,，若按70%來計(jì)算寫字樓的使用面積,，人均辦公面積最少也能達(dá)到9平方米。

盡管DeepSeek的公司主體位于杭州,，但是我們研究發(fā)現(xiàn),，DeepSeek的大部分的研發(fā)人員、研發(fā)進(jìn)展都在北京完成,。

天眼查顯示的員工體量中,，DeepSeek的整體規(guī)模并不大，且相比之下,，杭州主體公司比北京更小,。

基于天眼查大數(shù)據(jù)模型，結(jié)合不同行業(yè)企業(yè)的經(jīng)營數(shù)據(jù),，如企業(yè)的資產(chǎn)總額,、經(jīng)營利潤、人員規(guī)模等（其中上市/發(fā)債企業(yè)以合并報(bào)表口徑）,，綜合計(jì)算形成的L（大型）,、M（中型）、S（小型）和XS（微型）四類企業(yè)規(guī)模分類體系,，北京深度求索為中型,，杭州為微型。

兩個(gè)公司的體量有明顯差別,。這可以看出,，該公司的業(yè)務(wù)、研發(fā)重心可能都在北京,。

有意思的是,，DeepSeek目前擁有多個(gè)域名，其中deepseek.cn于2023年9月4日在北京進(jìn)行了ICP備案（互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)備案）,，而deepseek.com是2024年1月23日才在杭州完成備案,。

對(duì)于大模型企業(yè)而言,，算法備案和大模型備案至關(guān)重要，這是企業(yè)能將模型向公眾開放服務(wù)的兩個(gè)必要條件,。

目前來看,，DeepSeek算法備案已經(jīng)在北京和杭州先后完成，時(shí)間是分別是2024年4月和2024年6月,。

大模型備案2024年5月在北京通過,。這或許與北京市在全國大模型備案方面的布局是最早一批相關(guān)，2023年8月北京市就已經(jīng)披露首批通過備案的大模型,。

另外一個(gè)有意思的是,，DeepSeek的兩家商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)均是北京企業(yè)。

可以看到,，初期DeepSeek的發(fā)展與北京密不可分,。

二、獨(dú)一無二的制勝之道：應(yīng)屆生扛大梁,，梁文鋒本人除了編程沒其他愛好

同在頂尖人才聚集“包圍圈”,，為何DeepSeek率先沖出來并改變整個(gè)大模型產(chǎn)業(yè)的競爭格局？種種跡象表明,，或許DeepSeek別具一格的員工體系以及梁文鋒身上獨(dú)特的人格魅力,，暗藏著某種制勝密碼。

值得一提的是,，坐落于名校聚集地的DeepSeek,，其員工中清北等北京知名高校的含量極高。

2023年5月,，DeepSeek創(chuàng)始人梁文鋒曾在接受暗涌Waves采訪時(shí)提到,，DeepSeek的核心技術(shù)崗位，基本以應(yīng)屆和畢業(yè)一兩年的人為主,。據(jù)一位曾在DeepSeek實(shí)習(xí)的學(xué)生回憶,，DeepSeek招聘時(shí)以應(yīng)屆生為主，學(xué)歷是碩博,、工作背景為大語言模型相關(guān),。

據(jù)智東西不完全統(tǒng)計(jì)，DeepSeek已經(jīng)發(fā)布的論文的作者名單中,，其中有超過一半員工仍就讀或畢業(yè)于北京大學(xué),、清華大學(xué)、北京師范大學(xué),、北京郵電大學(xué),、北京航空航天大學(xué)等知名高校。此外其員工還有少數(shù)畢業(yè)于麻省理工學(xué)院,、卡內(nèi)基梅隆大學(xué)等海外知名高校,，大部分都具有交叉學(xué)科背景,。

例如，DeepSeek上月發(fā)布的一篇最新論文,，第一作者就是北京大學(xué)碩士研究生袁景陽,，他在DeepSeek實(shí)習(xí)時(shí)是DeepSeek-V3技術(shù)報(bào)告的主要作者之一，還參與了DeepSeek-R1項(xiàng)目,；DeepSeek-V2的關(guān)鍵創(chuàng)新MLA架構(gòu)由北大和北郵的畢業(yè)生主導(dǎo)研發(fā)；盛傳雷軍千萬年薪挖掘的DeepSeek 95后AI天才少女羅福莉也畢業(yè)于北大……

▲DeepSeek最新論文

目前公開的招聘信息也呈現(xiàn)出這一趨勢,。

從招聘平臺(tái)Boss直聘上的公開信息來看,，目前DeepSeek的招聘崗位共有34個(gè)，涉及大模型全棧工程師,、深度學(xué)習(xí)研發(fā)工程師等核心技術(shù)人員,，從數(shù)量來看北京招聘崗位有24個(gè)，杭州有10個(gè),。

除了員工構(gòu)成外,，DeepSeek的整個(gè)管理模式也與眾不同。

北京通用人工智能研究院助理院長鄭卿告訴智東西,，從DeepSeek的員工結(jié)構(gòu)來看,，他們?cè)谶x人時(shí)打破傳統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)，以年輕人為主,，且相比于資歷,、經(jīng)驗(yàn)，更看重人的能力和對(duì)工作的熱情,。

與很多CEO不一樣,，創(chuàng)始人梁文鋒會(huì)深度參與一線工作。她補(bǔ)充說,，DeepSeek的管理扁平化,，DeepSeek創(chuàng)始人梁文鋒會(huì)在一線，沒有分級(jí)管理模式,。微信公眾號(hào)聰明投資者的文章就提到,，2018年同事對(duì)梁文鋒的評(píng)價(jià)就是——除了編程，沒有什么其他的愛好,。

擁有頂尖的人才,，并能有效激發(fā)其創(chuàng)新活力，與DeepSeek這種獨(dú)特的員工結(jié)構(gòu)相輔相成,。

三,、梁文鋒打造“研發(fā)烏托邦”：百萬年薪，無KPI不打卡

如此寬松的辦公條件,，又營造出了如何獨(dú)特的工作氛圍,？這也是DeepSeek崛起之路上拼圖的關(guān)鍵碎片,。

查閱公開信息可以發(fā)現(xiàn)，DeepSeek在北京的注冊(cè)地點(diǎn)一開始在北京市海淀區(qū)豐慧中路7號(hào)新材料創(chuàng)業(yè)大廈,，同年11月變更至北京市海淀區(qū)科學(xué)院南路2號(hào)的融科資訊中心,，并于2024年5月正式入駐。

據(jù)了解,，廣納國際頂尖公司的融科資訊中心占地共8公頃,，總建筑面積有32.8萬平方米，但容積率僅為3.1,，且是北京市四環(huán)內(nèi)唯一綠化率達(dá)到42%的園區(qū),。

由于此時(shí)想要拜訪DeepSeek的各路人士非常多，因此其物業(yè)公司還在DeepSeek所處樓層單獨(dú)加裝了閘機(jī),，并增設(shè)了安保人員,。

硬件條件拉滿，公司的辦公氛圍較為輕松,。

據(jù)曾在DeepSeek實(shí)習(xí)的學(xué)生透露,，他們沒有固定上下班時(shí)間、沒有KPI,。工作模式以小方向,、興趣導(dǎo)向?yàn)橹鳎恐芏ㄆ谟懻撗芯窟M(jìn)度,。

談及對(duì)梁文鋒的印象,，他補(bǔ)充說，梁文鋒對(duì)員工沒有約束,，會(huì)參加公司的主要項(xiàng)目研發(fā),，且在保證工作的前提下，會(huì)提供更多福利,，給實(shí)習(xí)生的額外補(bǔ)貼,。

▲DeepSeek創(chuàng)始人梁文鋒

2023年5月，梁文鋒曾在接受暗涌Wave采訪時(shí)提到,，創(chuàng)新需要盡可能少的干預(yù)和管理,，讓每個(gè)人有自由發(fā)揮的空間和試錯(cuò)機(jī)會(huì)。創(chuàng)新往往都是自己產(chǎn)生的,，不是刻意安排的,，更不是教出來的。

一位去年9月離開DeepSeek的員工說：“梁文鋒給了我們控制權(quán),，把我們當(dāng)作專家對(duì)待,。他不斷地提出問題，并與我們一起學(xué)習(xí)。DeepSeek讓我負(fù)責(zé)核心研發(fā)部分,，這非常令人興奮,。”

這樣的人才結(jié)構(gòu),、公司氛圍對(duì)于DeepSeek這樣偏研發(fā)型,、產(chǎn)品層面工作并不復(fù)雜的公司而言更為適合。

北京科學(xué)智能研究院副院長李鑫宇解釋說,，AI發(fā)展到今天,，對(duì)于人才的學(xué)習(xí)能力、動(dòng)手能力要求更高,，這一背景下,，仍處于大學(xué)或剛畢業(yè)的學(xué)生其這兩大能力正處于巔峰狀態(tài)，且受到外界約束更少,，因此也是這類人群在以算法創(chuàng)新為主的創(chuàng)業(yè)公司DeepSeek中，更適合做出突破性成果的形式,。

因此,，DeepSeek的招人要求更看重——基礎(chǔ)能力、創(chuàng)造性,、熱愛等,。梁文鋒說：“從這個(gè)角度看，國內(nèi)合適的候選人就不少,?！?/p>

除此以外，梁文鋒在薪資水平上頗為豪氣,。曾有熟悉梁文鋒的量化基金經(jīng)理透露,，在幻方量化，資深數(shù)據(jù)科學(xué)家年薪150萬元并不罕見,，而競爭對(duì)手的年薪很少超過80萬元,。

從目前DeepSeek公開的招聘信息可以看出，其在招的深度學(xué)習(xí)研究員-AGI月薪8萬至11萬元,，年薪最高可達(dá)154萬元,，核心系統(tǒng)研發(fā)工程師（校招）月薪6萬元至9萬元，按一年14薪估算后,，年薪最高可達(dá)126萬元,，大模型全棧工程師月薪5萬元至8萬元，年薪最高可達(dá)112萬,。

四,、扎根AI人才“富礦”，政府千億投資基金已落地

在AI產(chǎn)業(yè)這片頂尖人才激烈角逐的“戰(zhàn)場”上，人才無疑是決定企業(yè)命運(yùn)的關(guān)鍵因素,。從這個(gè)層面來看,，DeepSeek將研發(fā)重心放到北京有一定的必然性。

國內(nèi)AI相關(guān)學(xué)科的建設(shè)相比發(fā)達(dá)國家仍有一定差距,。2022年教育部發(fā)布《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》,，將智能科學(xué)與技術(shù)設(shè)立為交叉學(xué)科門類中的一級(jí)學(xué)科。

鄭卿談道,，事實(shí)上,，當(dāng)前國內(nèi)頂尖的AI人才在我國整個(gè)就業(yè)市場上仍處于稀缺狀態(tài)，人才的自主培養(yǎng)就更顯緊迫,。人才培養(yǎng)是一個(gè)長期的過程,，可以從課程設(shè)置、師資與應(yīng)用實(shí)踐等方面著手,，致力于培養(yǎng)跨領(lǐng)域復(fù)合型的頂尖人才,。

在人才稀缺與AI產(chǎn)業(yè)發(fā)展加速的背景下，北京在AI人才方面的領(lǐng)先優(yōu)勢就更為受到關(guān)注,。

一直以來,，北京都是AI人才的聚集地。北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì),、中關(guān)村科技園區(qū)管理委員會(huì)的數(shù)據(jù)顯示,，北京AI學(xué)者已經(jīng)超過1.5萬人，全國占比為30.6%,，位居第一,。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，北京已有北京大學(xué),、清華大學(xué),、北京航空航天大學(xué)等30余所高校獲批人工智能本科專業(yè)，有20余所高校設(shè)立了人工智能學(xué)院或研究院,，32所高校擁有與人工智能直接相關(guān)學(xué)科的博士,、碩士學(xué)位授權(quán)，在校研究生4.4萬人,，教師及科研人員1.2萬人,。

人才和資金支持無疑是當(dāng)下AI發(fā)展的必要條件，而北京市在政府產(chǎn)業(yè)基金投入方面更是雷厲風(fēng)行,。

近兩年,，北京在AI產(chǎn)業(yè)的投資力度正持續(xù)增加。

2019年以來,，北京海淀區(qū),、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),、順義區(qū)政府政府投資基金都不斷擴(kuò)容，包括北京海淀中關(guān)村科學(xué)城科技成長三期基金發(fā)布,，基金總規(guī)模增至200億元,；北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府投資引導(dǎo)基金二期宣布將正式設(shè)立，總規(guī)模100億元,；北京順義股權(quán)投資引導(dǎo)基金（有限合伙）正式發(fā)布,，遠(yuǎn)期規(guī)模100億元，首期10億元……

此外,，2024年,，北京市一口氣落地8支產(chǎn)業(yè)基金，資金規(guī)模為100億元或200億元,，涵蓋機(jī)器人,、AI、先進(jìn)制造和智能裝備多個(gè)領(lǐng)域,。

就在上個(gè)月,，北京舉行的《北京具身智能科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)培育行動(dòng)計(jì)劃（2025—2027年）》專場新聞發(fā)布會(huì)中就明確提到，北京已設(shè)立總規(guī)模1000億元,、存續(xù)期15年的政府投資基金,，重點(diǎn)支持AI、機(jī)器人等未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,。

目前國內(nèi)幾大一線城市的創(chuàng)投產(chǎn)業(yè)發(fā)展蓬勃，根據(jù)清科研究中心的數(shù)據(jù),，2024年募資規(guī)模北京,、浙江、江蘇位列前三,，規(guī)模分別為1892.79億元,、1826.64億元、1717.80億元,；全國投資金額規(guī)模第一為上海,，達(dá)1101.45億元，北京位居第二達(dá)1042.72億元,，第三是深圳金額為409.14億元,。這之中北京募資規(guī)模居全國首位，投資規(guī)模位列第二,，是不折不扣的創(chuàng)投高地,。

結(jié)語：打造AI超級(jí)生態(tài)，催生“DeepSeek”類企業(yè)涌現(xiàn)

從大模型產(chǎn)業(yè)爆發(fā)到DeepSeek這一AI界現(xiàn)象級(jí)公司誕生,，全國城市在新興產(chǎn)業(yè)的競賽更加白熱化,。

對(duì)于AI產(chǎn)業(yè)而言，其發(fā)展具有很強(qiáng)的全局性，其技術(shù)研發(fā)涉及到數(shù)學(xué),、計(jì)算機(jī)科學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)、神經(jīng)科學(xué)等多個(gè)學(xué)科領(lǐng)域,，應(yīng)用場景涵蓋醫(yī)療,、交通、金融,、教育,、制造業(yè)等幾乎所有行業(yè)，再加上AI產(chǎn)業(yè)的上下游產(chǎn)業(yè)鏈長,，從基礎(chǔ)的算法研究,、芯片制造，到中間的模型開發(fā),、數(shù)據(jù)標(biāo)注,，再到下游的應(yīng)用產(chǎn)品開發(fā)和服務(wù)提供，各個(gè)環(huán)節(jié)都緊密相連,。

因此,，從政府層面，北京,、杭州,、上海、深圳等城市已經(jīng)接連發(fā)布各項(xiàng)支持政策,、加強(qiáng)資金投入,、人才引進(jìn)等措施，圍繞著AI產(chǎn)業(yè)的算力集群,、數(shù)據(jù)供給,、場景應(yīng)用等加速AI的發(fā)展和普及。

在此基礎(chǔ)上,，城市力量正依托于完備的AI發(fā)展生態(tài)體系,，形成強(qiáng)大的成果轉(zhuǎn)化能力，讓更多的“DeepSeek”涌現(xiàn)出來成為可能,。