時薪20元，我把工作外包給在校大學(xué)生職場“分包思維”新嘗試

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2025-03-06 11:09:07 新浪·財經(jīng)頭條

時薪20元,，我把工作外包給在校大學(xué)生職場“分包思維”新嘗試,。Nico在金融公司做文書工作，去年年底因任務(wù)量繁重向領(lǐng)導(dǎo)請求減少工作量未果,。她在職場上輾轉(zhuǎn)多年,，仍然承擔著大量重復(fù)性工作。加班和家庭責(zé)任讓她感到時間被切割得支離破碎,。偶然間,，她接觸到“分包思維”的概念，決定嘗試將部分工作外包出去,。

她在社交軟件上發(fā)布了招募信息,，收到了許多反饋，并篩選出幾位符合要求的人選,。這些人需要時間靈活,，能夠隨時接單，尤其是在晚上和周末可以處理任務(wù),。Nico的工作中有一些機械性的內(nèi)容,，如收集、匯總表格和文檔,，進行格式調(diào)整等,，這些任務(wù)以每小時20元的價格外包給了他人。

互聯(lián)網(wǎng)上的這群廉價個體外包者被稱為“二牛馬”,，他們可能是旅居大理的數(shù)字游民,，或是從未踏足職場的大學(xué)生。Nico通過這種方式成功應(yīng)對了年末的工作壓力,，認為性價比極高,。作為雇主，她可以在上下班的路上提出需求,，第二天就能收到成果,。如果領(lǐng)導(dǎo)不滿意，她也可以輕松要求返工,。

阿青是一名文案策劃,，今年28歲,，也在考慮做一個“二牛馬”分包平臺,。為了緩解可能的降薪裁員焦慮,，她開始接兼職，主要是從出版社朋友那里承接一些排版工作,。隨著需求增加,，她也開始將任務(wù)分包給其他人。她會提前發(fā)一份排版文件給應(yīng)聘者進行測試,，考察對方的基本技能和責(zé)任感,。應(yīng)聘者主要包括時間充裕的大學(xué)生、工作不飽和或面臨裁員風(fēng)險的職場人以及希望在家庭生活中找到自我價值的全職主婦,。

當身份從執(zhí)行者變?yōu)榧追綍r,，Nico意識到溝通的重要性。有些“二牛馬”沒有完全理解她的要求,，導(dǎo)致返工,。盡管價格低廉，但話語權(quán)依然掌握在她手中,。許多人會選擇先干活再談報酬,，即使預(yù)期與實際有差距，也往往選擇不再合作,。

小雨是一名即將畢業(yè)的大學(xué)生,，已有多年的“二牛馬”經(jīng)驗。她的業(yè)務(wù)范圍廣泛,，包括代寫作業(yè),、職場報告、匯報PPT等,。她接過最大的單子來自一位休產(chǎn)假的歷史老師,，承包了一學(xué)年的PPT、教案和習(xí)題輸出,。小雨不挑活兒,，甚至接過1塊錢一份的檢討書。她有時會提前與雇主簽訂合同,，以維護自己的權(quán)益,。

另一位大學(xué)生海星則遇到過不少奇葩甲方，有人白嫖成果,，還有人頻繁修改卻最終選擇了第一版,。她最初在寫手群里接活，后來退出自立門戶,，業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬,。目前,，她有兩個持續(xù)合作的客戶，都是打工人,。

對于辭職創(chuàng)業(yè)的琪琪來說,，做“二牛馬”讓她感覺奪回了工作的主體性。現(xiàn)在她可以自由選擇時間和任務(wù),，感到更加松弛,。但她擔心AI軟件可能會取代她的工作。目前,，AI還無法完全模擬人類的情感和感受,，暫時不會構(gòu)成威脅。

Nico擔心找“二牛馬”的行為在職場中暴露,，因為這種做法是不可接受的,。她承認這種方式可能會影響同事，但她認為這只是個人行為,。使用AI成為了她更便捷的選擇,，因為AI可以免費完成那些重復(fù)性工作。時薪20元,，我把工作外包給在校大學(xué)生職場“分包思維”新嘗試,！

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

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