官方回應(yīng)：傳任正非親赴成都,、封樓抓人等消息不實(shí)

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2025-03-12 11:04:05 極目新聞

據(jù)經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)3月11日消息,，3月10日下午，華為在內(nèi)部員工社區(qū)平臺(tái)“心聲社區(qū)”發(fā)布了一則長(zhǎng)達(dá)6500字的通報(bào),，其中指出,，72名華為正式員工及19名非雇員在招聘非雇員過(guò)程中存在徇私舞弊行為，多人通過(guò)出賣公司信息資產(chǎn)獲利,。

華為相關(guān)人士向經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)表示，目前暫無(wú)官方回應(yīng),，但很多傳言細(xì)節(jié)不準(zhǔn)確,。“很多部門基本全開除”,，但網(wǎng)傳任正非親赴成都,、封樓抓人等消息不實(shí),。

該華為成都研究所員工透露，早在2024年年中,，就有人在社交媒體上舉報(bào)稱,，部分華為HR、內(nèi)部員工和某IT社區(qū)博主,、外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組成了一個(gè)替考產(chǎn)業(yè)鏈,，“花錢就能進(jìn)華為OD崗”。

根據(jù)前述通報(bào),，此次針對(duì)不同程度的違規(guī)行為,，華為對(duì)違規(guī)當(dāng)事人予以除名、辭退,、勸退,、降級(jí)降薪、通報(bào)批評(píng)等懲處,。一位華為總部員工解釋,，根據(jù)華為員工手冊(cè)，除名適用于嚴(yán)重違反公司條例的員工,，被辭退和勸退則能獲得N+1的離職補(bǔ)償（“N”為員工在該單位的工作年限）,。

情節(jié)最嚴(yán)重的包括在非雇員人員選擇業(yè)務(wù)中安排多人替考/作弊、向多名候選人透露服務(wù)能力考察題目,、出賣公司信息資產(chǎn)獲取不當(dāng)利益等,，涉及36名違規(guī)當(dāng)事人，其中13人被除名,，退回全部違規(guī)獲利所得,，按規(guī)定賠償公司損失等；10人有主動(dòng)申報(bào)情節(jié)或情節(jié)較嚴(yán)重的,，予以辭退,；另有13人被勸退、個(gè)人職級(jí)降3等,。

此外,，26名相關(guān)管理責(zé)任人作為直接或間接管理者，被處以個(gè)人職級(jí)降6等,，凍結(jié)個(gè)人職級(jí)晉升,、漲薪、干部向上任命,，凍結(jié)期6—12個(gè)月不等,；若下屬違規(guī)偶發(fā)，則僅通報(bào)批評(píng),。ICT產(chǎn)品與解決方案部門是此次被通報(bào)處罰的重災(zāi)區(qū),。

此次違規(guī)事件涉及的所有非雇員（含通過(guò)作弊手段入場(chǎng)的OD）均已終止服務(wù)并禁入,。多名華為員工表示，目前并不清楚被開除的OD員工數(shù)量,。

為什么刀向非雇員招聘舞弊,？前述通報(bào)強(qiáng)調(diào)，“非雇員是公司多元化用工的重要組成部分,，人員選擇質(zhì)量至關(guān)重要”,，違反公司規(guī)章制度和流程，不僅給自己帶來(lái)嚴(yán)重后果,，“還可能給公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作帶來(lái)不良影響”,。

(責(zé)任編輯：?jiǎn)虌?TT0002、張佳鑫 0764)

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