裁員7500人,!又一汽車巨頭扛不住了,?電動化轉型陣痛!裁員7500人,關閉工廠,投資80億歐元“豪賭”電動車。當華為的鴻蒙系統(tǒng)進入BBA腹地,,比亞迪造車21年首次年銷量突破400萬輛時,奧迪決定裁員7500人以求生存,。此次裁員主要針對行政,、研發(fā)、管理等間接部門,,預計每年可節(jié)省超過10億歐元成本,。
這場裁員風暴不僅反映了奧迪的困境,,也揭示了歐洲汽車工業(yè)的整體危機。大眾,、保時捷,、奔馳等德系車企累計裁員超7萬人,零部件巨頭博世也在同步收縮,。相比之下,,中國車企如小米和比亞迪在電動車領域取得顯著進展。小米SU7 Ultra售價52.99萬元,直接沖擊豪華市場,;比亞迪則通過“兆瓦閃充”技術實現(xiàn)充電5分鐘續(xù)航400公里,,推動電動車進入“油電同速”時代。
裁員7500人的決定看似冷酷無情,但奧迪面臨電動化轉型受阻,、燃油車市場萎縮和成本結構失控的多重壓力,。2024年財報顯示,奧迪營收下滑7.6%,,營業(yè)利潤暴跌37.8%至39.03億歐元,,交付量同比下降11.8%。在中國市場,,奧迪份額被蔚來,、問界蠶食,連續(xù)兩年業(yè)績慘淡,。此外,,奧迪Q8 e-tron電動車銷售不及預期,導致布魯塞爾工廠停產(chǎn),,3000名工人失業(yè)。奧迪原定2033年停售燃油車的計劃被迫推遲至2030年后,,還需投入80億歐元升級電子架構,。
德國高昂的用工成本和低效供應鏈進一步加劇了奧迪的困境,。每賣出一輛Q4 e-tron電動車就虧損1500歐元,而比亞迪漢L EV在德國市場卻能凈賺2800歐元,。奧迪管理層不得不維持燃油車產(chǎn)線和電動車研發(fā),,電動車研發(fā)投入已占總成本的23%,但市場回報率僅為4.5%,。
歐洲汽車行業(yè)的裁員風暴從整車制造商蔓延到整個供應鏈體系,。大眾集團宣布關閉兩座燃油車工廠,,裁員1.8萬人;保時捷啟動3900人裁員計劃,,凈利潤驟降30.3%,;梅賽德斯—奔馳計劃2027年前削減數(shù)千崗位;博世裁撤8250個汽車崗位,,燃油噴射系統(tǒng)工廠關閉導致4400人失業(yè),。這些舉措凸顯了歐洲汽車產(chǎn)業(yè)鏈整體承壓,,電動化轉型需要巨額研發(fā)投入,而傳統(tǒng)燃油車利潤下滑,,資金鏈緊繃,。
30年前,,中國用市場換BBA技術,如今BBA卻反過來用市場換華為技術,。寶馬與華為合作開發(fā)數(shù)字鑰匙和HiCar互聯(lián),,背后是寶馬在華銷量暴跌13.4%以及25%的寶馬車主使用華為終端的壓力。奧迪與華為的合作更為激進,,全系車型采用華為ADS 3.0智駕系統(tǒng),,上汽奧迪A5L成為首款搭載雙激光雷達的燃油車。奔馳則死守“技術主權”,,但在智能化競賽中陷入自我矛盾,。
歐洲消費者或許還未意識到,展廳里最暢銷的“德國車”可能搭載的是寧德時代的電池,、華為的芯片和大疆的激光雷達,。過去BBA定標準,全球車企跟隨,,如今它們不得不向中國科技企業(yè)求合作,。比亞迪2024年銷量427萬輛,奇瑞出口114萬輛,,吉利極氪交付22萬輛,,這些數(shù)字表明中國車企在全球市場的擴張勢頭。對歐洲車企而言,,要么放下傲慢擁抱中國技術,,要么固守成規(guī)成為工業(yè)化石。這場變革沒有硝煙,,但比任何戰(zhàn)爭都更殘酷,,關乎企業(yè)生死和國家工業(yè)未來。
當?shù)貢r間3月17日,,德國知名汽車制造商奧迪的管理層與公司工會就裁員計劃達成一致,。奧迪確認將在2029年前在德國裁減約7500個工作崗位,旨在降低成本并提高競爭力
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