航天事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的法寶

改革開放以來(lái),，中國(guó)航天科技集團(tuán)在繼承和發(fā)揚(yáng)航天特色創(chuàng)新發(fā)展模式的同時(shí),，始終堅(jiān)持深化改革，著力完善人才保障機(jī)制和創(chuàng)新投入機(jī)制,，深入實(shí)施質(zhì)量“雙歸零”持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，著力構(gòu)建技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化機(jī)制,，最大限度解放了科技作為第一生產(chǎn)力所蘊(yùn)藏的巨大潛能,，激發(fā)了科研人員的創(chuàng)新活力。

在航天人眼中,，“四個(gè)一代”是我國(guó)航天事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的一大法寶,，即“探索一代、預(yù)研一代,、研制一代,、生產(chǎn)一代”?！袄蠈＜覀儼烟剿饕淮蜗蟊扔鞒梢碌氐姆N子,，預(yù)研一代是地里種的莊稼，研制一代是鍋里做的飯,，生產(chǎn)一代是碗里吃的,。顯然，沒(méi)有探索一代的種子,，就沒(méi)有地里種的莊稼,，就沒(méi)有鍋里做的飯，也就沒(méi)有碗里吃的飯,?！眹?guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院科研管理部副研究員卞靖如此解讀。

“‘四個(gè)一代’模式起步于我國(guó)工業(yè)基礎(chǔ)薄弱,、面臨重重封鎖的年代,，形成于科學(xué)的組織科研生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中。這種技術(shù)開發(fā)機(jī)制充分調(diào)動(dòng)了科研和生產(chǎn)的潛力,，解決了科研生產(chǎn)線上的忙閑不均問(wèn)題,，大大加快了航天工程的研制進(jìn)程，保障了各型號(hào)循序漸進(jìn)的系列發(fā)展,，是支撐我國(guó)航天事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要保障,。”羅蓉指出,。

航天工程的安全可靠性是質(zhì)量管理核心,。為此，航天人創(chuàng)造性地提出“雙歸零”，即技術(shù)歸零和管理歸零,，針對(duì)發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題,，前者從技術(shù)上按定位準(zhǔn)確、機(jī)理清楚,、問(wèn)題復(fù)現(xiàn),、措施有效、舉一反三的要求逐項(xiàng)落實(shí),，后者從管理上按過(guò)程清楚,、責(zé)任明確、措施落實(shí),、嚴(yán)肅處理,、完善規(guī)章的要求逐項(xiàng)落實(shí)，最終形成歸零報(bào)告和相關(guān)文件,。

為確保航天工程的成功率,，中國(guó)航天科技集團(tuán)經(jīng)過(guò)近20年的實(shí)踐，主導(dǎo)制定出航天質(zhì)量問(wèn)題歸零管理,，并于2015年正式成為航天領(lǐng)域的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)?！斑@是我國(guó)首次將具有中國(guó)特色的航天管理最佳實(shí)踐推向國(guó)際,，是實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品走出去，探索向國(guó)際輸出質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的重要成果,，彰顯了中國(guó)航天的軟實(shí)力,。”高國(guó)力說(shuō),。

如今,，中國(guó)航天科技集團(tuán)培養(yǎng)造就了一批又一批科技領(lǐng)軍人才和高水平創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，形成了適合航天事業(yè)發(fā)展的科研,、工程管理和技術(shù)轉(zhuǎn)化體制,，積淀了深厚博大的以航天“三大精神”為靈魂的優(yōu)秀文化。在新時(shí)代的偉大征程中,，航天人一定會(huì)在浩瀚太空中鐫刻出更多屬于中國(guó)人的榮光,。

《光明日?qǐng)?bào)》（2018年12月03日04版）