一年來，各級黨委（黨組）深入學習領會習近平總書記關于力戒形式主義,、官僚主義重要論述，主動把自己擺進去,，把職責擺進去,，把工作擺進去，注重從思想觀念,、工作作風和領導方法上找根源,、抓整改。解決形式主義突出問題為基層減負,，日益成為各級領導干部的思想自覺,、政治自覺、行動自覺,。

“現(xiàn)在領導在部署開展工作的時候都會掂量一下,，是不是有形式主義、官僚主義的問題,，會不會給基層增加負擔,，腦子里時刻繃緊了為基層減負這根弦?！币晃换鶎痈刹可钣懈杏|地說,。

各級領導機關和領導干部還結合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,，帶頭排查形式主義問題,。許多地方黨政主要負責同志堅持以問題為導向，深入基層一線,，不打招呼,、不層層陪同，隨機訪,、暗訪已成為常態(tài)化的調研方式,。

硬杠杠硬舉措得到落實，基層更有獲得感,。

“今年我參加的會議數(shù)量至少減少了一半,。開會全是干貨，上面任務布置明確,，下面聽得真切,。”遼寧省鳳城市藍旗鎮(zhèn)黨委書記劉曉達講出了自己最直觀的感受,。

“會議少了,，講實事了,；套話少了，效率高了,。”對于和劉曉達一樣的基層干部來說,，這正是一年來日常工作發(fā)生的最大變化,。

一組組數(shù)據(jù)，正是變化的真實寫照：2019年黨中央,、國務院發(fā)文數(shù)量都比上年減少30%以上,，文風會風進一步改善。省區(qū)市文件和會議平均壓縮39%,、37%,，中央和國家機關分別壓縮39%、33%,。中央和國家機關督查檢查考核事項從近900項大幅壓縮至96項,，實際開展88項。

同時,，中央組織部牽頭梳理并清理中央和國家機關,、各省區(qū)市“一票否決”和簽訂責任狀事項,，人力資源社會保障部牽頭對涉及城市評選評比表彰的各類創(chuàng)建活動進行集中清理,，擬取消幅度都在50%以上。

“之前每天至少要做一篇微信公號文章,，差不多要花上一個半小時,，忙的時候半天時間要花在微信上?！闭憬L興縣林城鎮(zhèn)宣傳干事朱鑫辰的遭遇,，是不少基層干部共同的煩惱。本應給工作帶來便利的微信,、政務APP等現(xiàn)代手段,，反而壓得干部們“喘不上氣”。

河北省景縣紀委監(jiān)察干部在青蘭鄉(xiāng)韓堡定村引導群眾關注縣紀委“儒鄉(xiāng)廉韻”微信公眾號,，了解全面從嚴治黨新形勢新要求（2019年12月12日攝）,。新華社記者李曉果攝

2019年以來，全國各地開始清理整合各類政務APP,、微信工作群,，反對“指尖上的形式主義”。廣大基層干部從手機上“松了綁”,，“感覺手機拿著都變輕了”,，有了更多的時間走進村子,、社區(qū)，和群眾面對面交流,。

精文簡會動了真格,，基層干部有了實實在在的獲得感。來自全國基層觀測點的蹲點調研數(shù)據(jù)顯示,，2019年當?shù)厥盏降纳霞壩募捅炯壈l(fā)文平均減少31%,，本級召開的會議數(shù)量平均減少35%，接受的督查檢查考核下降52%,，基層干部們“被擠占的時間又回來了”,。

采取切實措施激勵擔當作為，干部煥發(fā)精氣神,。

對于江西省贛州市贛縣區(qū)南塘鎮(zhèn)南塘村支書鐘國梁來說,，2019年是不平凡的一年——因為在脫貧攻堅中表現(xiàn)突出，他被選拔為南塘鎮(zhèn)黨委政法委員,。

“這是組織上對我們這些奮斗在脫貧攻堅一線黨員干部的肯定和激勵,，我們一定繼續(xù)努力，絕不辜負黨和人民的期望,！”鐘國梁堅定地說,。

減負不是減擔當，而是為干部不敢擔當作為掃除障礙,。一年來,，各地區(qū)各部門堅持嚴管和厚愛結合，完善問責制度和激勵關懷機制,，為擔當者撐腰鼓勁,。

2019年5月，四川省成都市郫都區(qū)友愛街道企業(yè)管理辦公室主任譚忠林懸著的一顆心終于放下,。有關他接受企業(yè)吃請贈禮等問題經過一個多月的摸排終于得以澄清,，原來是曾被他依法整治的企業(yè)懷恨在心，蓄意打擊報復,。

“感謝組織及時還我清白,，讓我卸下包袱、輕裝前行,?！弊T忠林說。

為擔當者擔當,，為負責者負責,。各地區(qū)各部門不斷建立健全容錯糾錯機制，及時為受到不實反映的干部澄清正名、消除顧慮,，切實為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?，引導干部爭當攻堅克難的實干家。

從中央紀委組織修訂《中國共產黨問責條例》,，到中央組織部出臺進一步激勵干部擔當作為的有關具體措施,，基層干部卸下了不必要的工作負擔和心理負擔，干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神更足了,，推動改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作邁上新臺階,。

轉變領導方式和工作方法，治理能力再提升,。

減負工作的深入開展,，為基層帶來全新氣象,。一些地方和部門打破傳統(tǒng)慣性思維和路徑依賴,，積極探索科學有效的領導方式和工作方法。

在有些地方,，這樣的工作導向已蔚然成風：比誰對中央精神和上級部署吃得更透,、把得更準，不比誰會開得最快,、材料報得最早,；比誰的工作載體實、方法新,，不比誰的口號響,、調門高；比攻堅克難的戰(zhàn)斗力,、解決矛盾的執(zhí)行力,，不比轟轟烈烈的大場面……

重慶市榮昌區(qū)昌州街道八角井村書記助理姜鵬（右一）在八角井村農戶院壩中與村民交流（2019年12月5日攝）。新華社記者唐奕攝

減下的是負擔,，增加的是能力,。

四川省成都市金牛區(qū)紅花社區(qū)居委會主任姚秀玲的名字，如今正越來越頻繁地出現(xiàn)在微信運動步數(shù)榜的前幾名,?！盎鶎印ぁp了，我們的工作干勁更足了,，每天都在各個小區(qū)間奔波忙碌,、解決問題?！币π懔嵴f,，在一線為群眾紓困解難，心里更踏實,，更有成就感,。

廣闊天地,，大有可為。越來越多的基層干部走出機關,、走進群眾,，主動把問題解決在基層、把困難攻克在一線,。從“馬路辦公”到“群眾院壩會”,，從推廣用好新時代“楓橋經驗”到深化黨建引領“街鄉(xiāng)吹哨、部門報到”改革,，基層工作創(chuàng)新模式不斷涌現(xiàn),，進一步提升了基層治理能力。

數(shù)據(jù)無言,，卻最有說服力,。

國家統(tǒng)計局近期開展的實地民意調查結果顯示，86.6%的干部群眾認為中央為基層減負政策的實施效果好,，95.1%的干部群眾對克服形式主義,、官僚主義方面的情況表示滿意，98.3%的干部群眾對中央為基層減負政策長期執(zhí)行有信心,。

大黨大擔當,，大國大氣象。

2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,，我們要實現(xiàn)第一個百年奮斗目標,。當此決勝攻堅期，更需要各級領導干部堅定信心,、勇于擔當,，堅決克服形式主義、官僚主義,，充分調動廣大干部群眾的積極性主動性創(chuàng)造性,。

人們堅信，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,，堅持標準不降,、力度不減，持續(xù)解決形式主義突出問題,，深化拓展為基層減負工作,，一定能把減負工作的良好態(tài)勢鞏固為更大勝勢，進一步凝聚起廣大黨員干部決戰(zhàn)決勝的磅礴力量,，以優(yōu)良作風向著偉大事業(yè)奮勇前進,。