事實真是如此嗎,?
長久以來,女性對科技形成了一種獨特的洞察力:畢竟,,自從大眾消費主義形成以來,,那些標榜著節(jié)省勞力的廚房設(shè)備的新發(fā)明并沒有減輕她們的負擔,反而更重了,。
學(xué)者Ruth Cowan表達了這樣的觀點:電熨斗,、真空吸塵器等創(chuàng)新產(chǎn)品只是增添了家庭婦女要做的家務(wù),還提高了清潔標準,,使得家務(wù)活更加性別化,、孤獨、費力,。這個例子提醒我們,,自動化沒有鼓吹的那么好,人們還是要做很多事情,。
學(xué)者Silvia Federici稱女性家務(wù)活為“再生產(chǎn)勞動”,,她一直在研究其重要性,。我們必須承認,是這些不受重視,、沒有回報的勞動維系著我們的日常生活,,支撐著正式經(jīng)濟中的有償工作。
2017年,,多倫多大學(xué)一位研究生提出:不久以后,就業(yè)機會短缺,,相對而言,,人類顯得多余,并在效率上與社會脫節(jié),。Federici則認為:不要因為科技發(fā)展而產(chǎn)生自己可以隨意被支配的想法,,“再生產(chǎn)勞動”特別重要,如果沒有“再生產(chǎn)勞動”,,整個經(jīng)濟系統(tǒng)都會崩塌,。
社會生活的共同創(chuàng)造是所有經(jīng)濟活動的基礎(chǔ),產(chǎn)生了GDP,、可利用的資源或可積累的利潤,。我們比自己認為的更重要,也更強大,,我們現(xiàn)在要考慮的不再是承擔“再生產(chǎn)勞動”的女性所處的邊緣化地位,,而是后工業(yè)時代不穩(wěn)定無產(chǎn)者數(shù)量的增加。
3
機器人的后備軍是誰,?
如今,,點餐APP即時簡潔,數(shù)字界面讓顧客知道自己的配餐將在什么時候完成,,就好像有無時不在的機器人在監(jiān)督人類員工打包餐食,,但這卻讓人忽略了背后的人工勞動。
我們往往缺乏好奇心去探索我們每天都在使用的平臺服務(wù)的工作原理,,導(dǎo)致我們會相信夸大宣傳,,過分信任自動化。我們無法辨別,、認可人類勞動力的價值,,錯把假自動化當成現(xiàn)實,不斷強化思想,,認為機器比它們實際上更智能,。
假自動化掩飾了問題的實質(zhì),,所以讓我們難以覺察,?!秲?nèi)容監(jiān)控員》(The Moderators)是2017年Adrian Chen和Ciarán Cassidy制作的一部紀錄片,讓人們了解篩選,、審查數(shù)字內(nèi)容的工作者。這個領(lǐng)域有數(shù)十萬工作人員,,他們不停盯著斬首,、強奸、動物虐待等暴力畫面,,過濾社交媒體上的不良信息,。
如果Facebook、OkCupid等平臺提供的信息都是安全的,,那么其原因不在于機器算法過濾了垃圾信息,,而是因為有這些日夜坐在屏幕前,標記低俗,、暴力,、侮辱性內(nèi)容的人類工作者,這些信息才不會在數(shù)字世界中任意傳播,。
4
假自動化推動“奴隸鏈”的發(fā)展我認為Thomas Jefferson的“傳菜機”是一個說明假自動化很好的例子,。當然,Jefferson不是“傳菜機”的發(fā)明者,,而是它的忠實用戶,。
Thomas Jefferson基金會拍攝的一段YouTube視頻詳細展示了這個有一定年代的傳菜機的使用方法。觀眾在感嘆傳菜機設(shè)計之精巧時,,視頻通過旁白解釋它的背后是多么不容易:
Jefferson在餐廳的壁爐兩端都安裝了傳菜機,,一端的重力會使另一端的瓶子直接從餐廳下方的酒窖升上來。餐廳外有一扇旋轉(zhuǎn)門,,上面安有架子,,只要食物準備好了就可以送上樓,放在架子上,,門會轉(zhuǎn)向房間里側(cè),。
這些設(shè)施給來客留下來了深刻影響,也能隱藏不愿讓來客看到的東西,,即奴隸的現(xiàn)狀,。一位來客注意到了Jefferson在做的事,他直言不諱:Jefferson所為,,就是在發(fā)展奴隸鏈,。
Jefferson發(fā)展奴隸鏈的手段是讓他們不再那么容易引起注意。奴隸負責(zé)準備菜肴,、放上傳菜架,,讓菜品的出現(xiàn)像是施了魔法一樣,。通過同樣的方式,臟盤也迅速地洗好了,。奴隸還要在地下室待命,,隨時準備為客人添酒。
Jefferson的發(fā)明似乎需要更多勞力的支持,,而恰恰又是這些勞力讓人們覺得現(xiàn)在已經(jīng)不再需要勞力了,。
5
資本家踴躍投資的“機器夢”
毫無疑問,,現(xiàn)在有很多前一代人難以想象的技術(shù)手段,,人工智能、機器方面的發(fā)展進步讓很多職業(yè)變得岌岌可危,。
經(jīng)濟合作與發(fā)展組織(OECD)對超過20個成員分析后得出結(jié)論,,稱人工智能與機器人等自動化技術(shù)發(fā)展可能奪走超過一成工作崗位