這一違紀(jì)問題線索的發(fā)現(xiàn)和查處正是北海以巡察工作為契機(jī)，匡正選人用人風(fēng)氣，整治學(xué)歷造假和違規(guī)提拔等問題的成果之一,。

“要以《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為依據(jù),，深化選人用人專項(xiàng)檢查,，既助力巡察監(jiān)督,，又借力巡察監(jiān)督，做到同頻共振,、同向發(fā)力,，著力解決干部選拔任用工作中的突出問題，通過重點(diǎn)整治,、重點(diǎn)突破,，帶動選人用人風(fēng)氣整體好轉(zhuǎn)?！?016年10月,，北海市巡察工作啟動之時(shí)，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)負(fù)責(zé)人就多次強(qiáng)調(diào),，要找準(zhǔn)切入點(diǎn),，深化選人用人專項(xiàng)巡察。

截至目前,，北海市委巡察組共發(fā)現(xiàn)違規(guī)選人用人類問題32個(gè),，向市委組織部移交違規(guī)選人用人問題線索12條。

針對換屆實(shí)際,，北海市委采取一系列措施,，強(qiáng)化選人用人方面的專項(xiàng)巡察，不斷匡正選人用人風(fēng)氣,。如,，把“緊盯違規(guī)選人用人問題”明確寫入《2017年—2021年北海市巡察工作規(guī)劃》；選派專業(yè)性強(qiáng),、經(jīng)驗(yàn)豐富的組工干部到每個(gè)巡察組中參與巡察,；進(jìn)駐巡察集中培訓(xùn)時(shí)，選派工作一線的相關(guān)部門負(fù)責(zé)人講解如何做好選人用人檢查工作,；對選人用人方面的問題線索及時(shí)移送,、優(yōu)先查處，等等,。

今年年初,，該市還印發(fā)了《在市委巡察組巡察期間開展選人用人檢查工作實(shí)施方案（試行）》，從檢查準(zhǔn)備,、檢查內(nèi)容,、檢查方法、反饋整改和紀(jì)律要求等方面指導(dǎo)和規(guī)范選人用人方面的巡察工作，提高巡察組發(fā)現(xiàn)選人用人方面問題的能力,。并明確指出，要嚴(yán)查反映比較突出的跑官要官,、說情打招呼,、買官賣官、拉票賄選,、突擊提拔,、“帶病提拔”及“帶病上崗”、弄虛作假等問題,，形成了市委巡察辦與組織部門密切配合,、與市紀(jì)委無縫對接的工作格局，使得一批選人用人方面的違規(guī)違紀(jì)問題得以糾正和查處,。

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