江蘇：3月1日起正式實(shí)施延遲退休(6)

2022-02-22 21:58:12 來(lái)源：封面新聞 A+A-

人力資源社會(huì)保障部門(mén)依據(jù)參保信息記載的出生年月，可以通過(guò)短信推送等方式，提前告知參保人員退休相關(guān)政策,。

用人單位為職工申請(qǐng)辦理退休（退職）手續(xù)前,，應(yīng)當(dāng)告知職工本人。辦理退休（退職）手續(xù)或者變更相關(guān)退休（退職）信息后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)將辦理情況告知職工本人。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定參保人員基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）后，應(yīng)當(dāng)推送信息告知本人并提供查詢(xún)方式,。

第十九條人力資源社會(huì)保障部門(mén)在辦理退休審批時(shí)，依據(jù)職工檔案和其他符合規(guī)定的原始材料,，結(jié)合參保人員歷年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄,，按照國(guó)家和省規(guī)定審核退休（退職）條件及類(lèi)別。

人力資源社會(huì)保障部門(mén)對(duì)參保人員出生年月的認(rèn)定,，按照《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于制止和糾正違反國(guó)家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問(wèn)題的通知》（勞社部發(fā)〔1999〕8號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

人力資源社會(huì)保障部門(mén)對(duì)參保人員參加工作時(shí)間的認(rèn)定，根據(jù)職工檔案中原縣以上勞動(dòng),、人事等有權(quán)限部門(mén)批準(zhǔn)招工手續(xù)或者其他合法有效材料,，按照國(guó)家和省有關(guān)工齡計(jì)算和繳費(fèi)年限政策規(guī)定認(rèn)定。

第二十條用人單位、勞動(dòng)保障代理機(jī)構(gòu)或者靈活就業(yè)參保人員辦理退休（退職）手續(xù),，應(yīng)當(dāng)提供職工檔案,、參保人員的身份證復(fù)印件、戶口簿復(fù)印件以及相關(guān)補(bǔ)正材料,，并填寫(xiě)申請(qǐng)表,。其中，辦理特殊工種提前退休手續(xù)的,，還應(yīng)當(dāng)提供參保人員特殊工種提前退休申請(qǐng)和公示材料,。職工檔案中有關(guān)特殊工種工作經(jīng)歷記載不清晰、不一致的,，必須提供職工當(dāng)時(shí)從事特殊工種和年限的原始材料,。

人力資源社會(huì)保障部門(mén)在辦理退休審批過(guò)程中，對(duì)材料不全的應(yīng)當(dāng)一次性告知需補(bǔ)正的材料,，對(duì)不符合辦理?xiàng)l件的應(yīng)當(dāng)告知理由,。

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