報告認為,當今全球各方應致力于重塑信任,共同推進社會穩(wěn)定,重塑對社會建設更美好未來的信心。領導層面須關注長遠的思考,,注重長期思維而非短期利益,所有機構均須提供可信信息,用清晰,、一致,、基于事實的信息是打破全球范圍內的不信任循環(huán)。
理查德·愛德曼表示,,需要一種新的運營方式,,讓核心機構展現(xiàn)出更高水平的表現(xiàn),比如全球政府必須能夠最終控制住疫情,;媒體應該用冷靜代替憤怒,,用權威代替標題黨;NGO要在應對氣候變化和抗擊疫情中發(fā)揮寶貴的作用,;企業(yè)也必須小心行事,,準備轉向一個更公平的競爭環(huán)境,首席執(zhí)行官們將不得不在政策上發(fā)揮領導作用,,并在避免政治越權的同時,,繼續(xù)成為其他機構長期思考的典范。