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今年暑假,,家住廣東東莞的大學生孟雨與一家“法務(wù)咨詢公司”簽訂了合同,每天的工作任務(wù)是要打完250個-300個電話,至少加7個微信,。這些工作由正式員工任小組長帶著暑期工完成,,經(jīng)常強制性要求他們加班。若暑假工未如期完成工作,,則會被老板直接辭退,。一邊是無限加班,一邊是拿不到薪酬,,簽了合同的孟雨如今左右為難,。
每逢暑假,部分大學生就會進入“假期打工季”,。他們通過求職平臺,、中介廣告、熟人推薦等渠道,,出于為家庭分擔開銷,,為自己賺取生活費,或者為了鍛煉自身能力,、盡早接觸社會等多種考量,,在這個長假選擇打一份暑期工。
然而,,大學生暑假打工被“黑中介”坑騙,、被拖欠工資、被強制加班等亂象時有發(fā)生,。據(jù)河南工業(yè)大學管理學院和燕山大學經(jīng)濟管理學院師生在2023年4月發(fā)表的一組調(diào)查顯示,,在他們所調(diào)查的有兼職社會實踐的全國學生樣本中,遭遇暑假打工被騙的大學生高達66.2%,。
盡管每年被媒體曝光的事件頗多,,但每年的暑期打工被騙案例仍在不斷發(fā)生。而不少大學生社會經(jīng)驗不足,,維權(quán)也面臨許多難題,。
“黑中介”虛假承諾暑期打工“陷阱”防不勝防
在廣東,一份時薪13元-15元,、包吃住,、日工作時長12個小時的電子廠工作,是大學生李云的理想暑假工,。然而這個暑假,,在中介的“承諾”下,李云和她的室友輾轉(zhuǎn)廣州,、深圳,、東莞多地,,最終拿到的是時薪8元-9元的“縮水承諾”。
今年7月,,李云在一個招聘App上看到一條信息,,寫著“廠家直招,13元/小時,,工作輕松包吃住,,做滿一個月包車費”。李云在心里盤算了一下,,這份工作能夠讓她用兩個月的時間基本攢夠一學期的生活費,。但李云心里也有所顧慮,她通過朋友多方打聽后得知,,今年大多數(shù)電子廠只能給出11元/小時的工資,。