工信部

用假項(xiàng)目套取財政資金

在推進(jìn)大部制改革中各業(yè)務(wù)領(lǐng)域融合不夠,、干部使用存在“板塊思維”；執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神不堅(jiān)決,，頂風(fēng)違紀(jì)問題多發(fā),；選人用人問題突出，干部交流不夠,，領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告制度執(zhí)行不嚴(yán)格,；項(xiàng)目資金管理不嚴(yán)，存在較大廉政風(fēng)險,，部分直屬單位以虛假項(xiàng)目套取財政資金挪作他用,，以虛假勞務(wù)費(fèi)等名義套取國家重大科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。

食藥監(jiān)總局

審批檢測執(zhí)法裁量權(quán)過大

干部選拔管理不規(guī)范,，存在干部“帶病提拔”現(xiàn)象,，對個人有關(guān)事項(xiàng)報告不實(shí)和違規(guī)用人問題處理不到位。一些部門和單位監(jiān)督制約機(jī)制不健全,，責(zé)任不明確,，審評審批、檢驗(yàn)檢測,、稽查執(zhí)法人員自由裁量權(quán)過大,，違紀(jì)違法問題時有發(fā)生。食品藥品監(jiān)管中存在諸多漏洞,，監(jiān)管能力和手段跟不上,。

國資委

國企改革針對性不強(qiáng)

推進(jìn)國資國企改革進(jìn)度較緩，改革系統(tǒng)性,、針對性,、時效性不夠強(qiáng)；實(shí)施監(jiān)管有欠缺,，存在越位,、錯位,、不到位等問題。黨的建設(shè)缺失,，一些黨員黨章黨規(guī)意識淡漠,，不按規(guī)定繳納黨費(fèi)，以及存在“帶病提拔”,、干部結(jié)構(gòu)不合理和輪崗交流少等問題,。奢靡享樂斂而未絕，違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題仍然存在,，以權(quán)謀私,、違規(guī)兼職取酬等問題突出。

海關(guān)總署

“貼著海關(guān)發(fā)財”現(xiàn)象比較突出

管黨治黨不嚴(yán),，清理規(guī)范涉企收費(fèi)不到位,，執(zhí)法等領(lǐng)域廉潔風(fēng)險較高，違規(guī)違紀(jì)問題時有發(fā)生,，少數(shù)單位群體性腐敗問題頻發(fā),，“貼著海關(guān)發(fā)財”現(xiàn)象比較突出。公車私用,、鋪張浪費(fèi),、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼等問題反映較多。一些單位存在突擊提拔干部,、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告不實(shí)等問題,。

國家郵政局

郵件丟失損毀

解決不力

對郵件快件丟失損毀及索賠難等群眾反映強(qiáng)烈的問題解決不力，有時監(jiān)管底氣不足,，存在違規(guī)審批問題,。有的單位和人員不按規(guī)定繳納黨費(fèi)問題嚴(yán)重，選人用人程序不嚴(yán)格,，存在“帶病提拔”,、干部缺配、違規(guī)設(shè)立下屬事業(yè)單位并超編制配備干部等問題,。軟課題研究經(jīng)費(fèi)管理混亂,，違規(guī)兼職取酬問題多,，違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題突出等,。

國家文物局

革命文物保護(hù)狀況堪憂

文物保護(hù)被動局面沒有扭轉(zhuǎn)，革命文物保護(hù)狀況堪憂,，文物市場監(jiān)管和執(zhí)法督察力度亟待加大,；基層黨組織長期不換屆，有的自定少繳或不按期繳納黨費(fèi),，一些黨員干部違規(guī)兼職取酬,、瞞報個人事項(xiàng)等,；有的領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)公款宴請、濫發(fā)津補(bǔ)貼,、超標(biāo)乘坐飛機(jī)頭等艙等,，對文保項(xiàng)目資金審批和監(jiān)管中的問題反映較多，存在尋租腐敗風(fēng)險,。

國家旅游局

評比表彰多存在設(shè)租尋租

干部隊(duì)伍建設(shè)問題比較突出,，存在民主推薦不夠規(guī)范，“帶病提拔”,，違規(guī)在企業(yè),、社團(tuán)兼（任）職等問題；評比達(dá)標(biāo)表彰活動過多,，有的甚至存在設(shè)租尋租問題,。旅游形象推廣和國有資產(chǎn)監(jiān)管廉潔風(fēng)險較大，資金管理使用不夠規(guī)范,。

京華時報記者 沙雪良