中國井岡山干部學(xué)院

　　經(jīng)費使用違規(guī)問題較多

選人用人不規(guī)范,，有的檔案材料缺失,?！皟蓚€責(zé)任”落實不力,，對違規(guī)違紀(jì)問題處理不嚴(yán),；存在公款送禮等違反中央八項規(guī)定精神問題,；存在利用培訓(xùn)資源謀取私利問題,；科研管理不規(guī)范,，經(jīng)費使用違規(guī)問題較多,；項目建設(shè)存在廉潔風(fēng)險。

中國延安干部學(xué)院

　　委托培訓(xùn)違規(guī)問題時有發(fā)生

選人用人工作不規(guī)范,，存在違規(guī)兼職,、干部檔案材料缺失等問題?！皟蓚€責(zé)任”落實不到位,，對違規(guī)違紀(jì)問題處理不嚴(yán)；公款旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題依然存在,；后勤管理和物資采購監(jiān)管不力,，廉潔風(fēng)險較大,；科研項目管理不完善，經(jīng)費使用違規(guī)問題較多,；委托培訓(xùn)違規(guī)問題時有發(fā)生,。

　　經(jīng)濟日報社

　　采編經(jīng)營“兩分開”不徹底

執(zhí)行選人用人程序和規(guī)定不嚴(yán)格，違規(guī)提高相關(guān)人員職級待遇,，存在違規(guī)兼職,、兼職取酬問題；采編經(jīng)營“兩分開”不徹底,，對下屬單位管理不力,，一些單位和人員利用宣傳資源謀取不正當(dāng)利益。

中央人民廣播電臺

　　推進(jìn)媒體融合滯后

黨的喉舌作用發(fā)揮不夠充分,，改革創(chuàng)新缺乏擔(dān)當(dāng)意識,，推進(jìn)媒體融合滯后。全面從嚴(yán)治黨意識不夠強,，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)失之于寬松軟,，落實中央八項規(guī)定精神不力，廉潔風(fēng)險防控不到位,。

中國法學(xué)會

　　存在違規(guī)兼職取酬問題

一些部門和單位存在趨利化傾向,，對所屬研究會監(jiān)管不嚴(yán)。干部選拔管理不夠規(guī)范,，存在違規(guī)兼職取酬等問題,。全面從嚴(yán)治黨不力，違反中央八項規(guī)定精神問題仍有發(fā)生,，出國（境）團(tuán)組和經(jīng)費管理不嚴(yán)格,，專項經(jīng)費使用和課題立項存在廉潔風(fēng)險。北京晨報記者 鄒樂