經(jīng)濟(jì)日報訊（記者 鄭楊）為做好工資支付保障工作,，廣東東莞市人力資源局日前曝光2018年首批15家拖欠工資重大違法行為用人單位名單,，這批企業(yè)共拖欠農(nóng)民工1694人次、近千萬元工資,。

從2017年11月下旬起,，東莞市人力資源局在全市范圍內(nèi)開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查,，以勞動密集型加工制造企業(yè)、建筑施工,、餐飲住宿零售等企業(yè)為主要對象,，全面檢查企業(yè)工資支付、勞動用工等方面情況,。

“東莞市強(qiáng)化欠薪治理聯(lián)動作用,，創(chuàng)新實施了一系列‘組合拳’舉措，建立健全欠薪治理體制機(jī)制,，推動實現(xiàn)欠薪綜合治理,、源頭治理、依法治理和長效治理,。這些舉措對欠薪違法行為的發(fā)生起到了較好的遏制作用,。”東莞市人力資源局有關(guān)負(fù)責(zé)人說,。

據(jù)介紹,，為加強(qiáng)欠薪治理組織保障，東莞建立了以分管副市長為召集人,、20個相關(guān)職能部門參與的欠薪治理聯(lián)席會議,，形成政府牽頭,、部門參與的協(xié)調(diào)工作機(jī)制。

在加強(qiáng)風(fēng)險隱患排查化解方面,，東莞在廣東省率先建成全市互聯(lián)統(tǒng)一的勞動關(guān)系風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),，收集研判企業(yè)欠水費(fèi)、電費(fèi),、社保、稅款,、公積金等信息,，有效排查化解欠薪風(fēng)險隱患。目前共巡查企業(yè)2.7萬家,，發(fā)出限期整改指令書2074份,。

在強(qiáng)化信用約束方面，東莞建立了重大勞動保障違法行為社會公布機(jī)制,，把欠薪違法企業(yè)納入該市企業(yè)信息公示和信用約束管理中,，每季度公布重大違法企業(yè)。