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健全防暑工作制度及時(shí)發(fā)放高溫津貼

本報(bào)北京8月3日電(記者李心萍)近日,,人力資源社會(huì)保障部,、全國(guó)總工會(huì),、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì),、全國(guó)工商聯(lián)聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于做好高溫天氣下勞動(dòng)者權(quán)益保障工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》),,要求做好高溫天氣下勞動(dòng)者合法權(quán)益保障工作,,最大限度減少高溫天氣作業(yè)對(duì)勞動(dòng)者身體健康帶來(lái)的危害,,全力保障勞動(dòng)者生命安全和身體健康。

《通知》強(qiáng)調(diào),,各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方要指導(dǎo)和督促用人單位根據(jù)本單位生產(chǎn)特點(diǎn),,合理安排勞動(dòng)者在高溫天氣下的戶外工作時(shí)間,盡量避開酷熱時(shí)段作業(yè),,適當(dāng)增加勞動(dòng)者休息時(shí)間和輪換班次,,盡量縮短室外連續(xù)工作時(shí)間。要指導(dǎo)和督促用人單位落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施,,對(duì)不適宜高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者及時(shí)協(xié)商調(diào)整工作任務(wù),,并及時(shí)向符合條件的勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。

《通知》要求,,各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門要加強(qiáng)執(zhí)法檢查,,暢通舉報(bào)投訴渠道,依法查處用人單位違法行為,。各級(jí)工會(huì)要認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé),,督促用人單位落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)和防暑降溫規(guī)定。各級(jí)企聯(lián)和工商聯(lián)要引導(dǎo)企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,,關(guān)心關(guān)愛勞動(dòng)者身心健康,,落實(shí)好防暑降溫各項(xiàng)措施。

《人民日?qǐng)?bào)》

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