中國網(wǎng)財(cái)經(jīng)9月14日訊 證監(jiān)會13日晚間發(fā)布的《創(chuàng)業(yè)板發(fā)審委2017年第72次會議審核結(jié)果公告》顯示，杭州萬隆光電設(shè)備股份有限公司(以下簡稱“萬隆光電”)首發(fā)申請獲通過,，保薦機(jī)構(gòu)為申萬宏源,。

公開資料顯示，萬隆光電主要從事廣電網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及數(shù)據(jù)通信系統(tǒng)的研發(fā),、生產(chǎn),、銷售和技術(shù)服務(wù),。此前披露的招股書顯示,，萬隆光電此次擬于深交所創(chuàng)業(yè)板公開發(fā)行不超過1750萬股，計(jì)劃募集資金25210.95萬元,，擬用于年產(chǎn)150萬臺廣電智能網(wǎng)絡(luò)設(shè)備產(chǎn)業(yè)化升級和光接入設(shè)備和智能終端研發(fā)中心建設(shè),。

發(fā)審委對萬隆光電的詢問主要集中在以鋁礁齜矯媯

1、報(bào)告期內(nèi),，發(fā)行人員工平均薪資水平分別為6.05萬元/年,、6.90萬元/年和6.78萬元/年、3.57萬元/半年,，2016年度在銷售收入和扣非后凈利潤增長的情況下平均薪資水平出現(xiàn)了下降,，萬隆光電需說明原因，并結(jié)合高管薪酬水平與同行業(yè)可比公司對比分析說明其人工成本的真實(shí),、合理,、完整性。

2,、申請文件披露發(fā)行人對于商品銷售收入確認(rèn)既不采用初驗(yàn)法,，也不采用終驗(yàn)法，與同行業(yè)可比上市公司一致,。萬隆光電需說明：(1)發(fā)行人及同行業(yè)可比上市公司收入確認(rèn)的相關(guān)關(guān)鍵證據(jù)；(2)廣電運(yùn)營商未嚴(yán)格執(zhí)行合同驗(yàn)收條款是否損害發(fā)行人利益,，是否對收入確認(rèn)及應(yīng)收賬款的安全回收產(chǎn)生影響,；(3)對申請文件披露的“廣電運(yùn)營商普遍不執(zhí)行合同規(guī)定的驗(yàn)收條款”的核查過程及核查結(jié)論。