全面“營(yíng)改增”實(shí)施以后,,不少地稅干部存在思想困惑,,特別是面對(duì)工作新要求,,不知道該干什么,,怎么干,,并存在心理疙瘩,、矛盾積壓等問(wèn)題,。如何化解呢,?泰州市靖江地方稅務(wù)局的做法是,,積極嘗試開展“三防”嵌入式調(diào)研活動(dòng),消除了地稅干部?jī)?nèi)心疑慮,,激發(fā)其工作熱情,,增強(qiáng)地稅部門對(duì)每個(gè)稅務(wù)干部的吸引力和向心力,切實(shí)為加快推進(jìn)稅收治理現(xiàn)代化和開啟“二次創(chuàng)業(yè)”的新征程聚能聚力,。
“‘三防’嵌入式調(diào)研是我局自去年開展蹲點(diǎn)式深度調(diào)研之后的又一重要舉措,,也是我局開展 ‘走千家稅戶,解涉稅難題’活動(dòng)的延伸,?!本附囟惥贮h組書記、局長(zhǎng)陸靜波毫不掩飾地表示,,從2016年起,,該局黨組成員就分別帶隊(duì)蹲點(diǎn)到該局的基層單位開展深度調(diào)研評(píng)議活動(dòng)。為進(jìn)一步樹立干部高度的責(zé)任感和事業(yè)心,,匯聚干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力,,為實(shí)現(xiàn)稅收現(xiàn)代化提供穩(wěn)定的組織保障,該局今年開展的“三防”嵌入式調(diào)研活動(dòng)特別提出要達(dá)到“嵌入式”“心入”的目標(biāo)管理要求,,并以“三訪”“一課”和“三會(huì)”為主要活動(dòng)內(nèi)容,。
“三訪”是指“訪部分職工家庭”、“訪部分服務(wù)過(guò)的企業(yè)”和“訪部分稅務(wù)干部履職情況”,。在訪職工家庭時(shí),,該局要求由黨組成員及各單位主要負(fù)責(zé)人組成,實(shí)行黨組成員掛鉤制度,,黨組成員原則上走訪職工家庭不低于2戶,各單位主要負(fù)責(zé)人走訪面需100%,,著重調(diào)研了解干部職工的工作情況和家庭生活情況,。在訪服務(wù)過(guò)的企業(yè)中,該局要求由基礎(chǔ)管理局及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)局負(fù)責(zé)具體實(shí)施,,從服務(wù)過(guò)的企業(yè)中選擇20戶走訪,,著重調(diào)研企業(yè)的需求度和遵從度及稅務(wù)干部服務(wù)納稅人的情況。在訪稅務(wù)干部履職情況中,,該局要求由黨組成員及各單位主要負(fù)責(zé)人組成,,黨組成員原則上了解履職人數(shù)不低于2人,,各單位主要負(fù)責(zé)人了解面需100%。走訪方式通過(guò)被訪稅務(wù)干部的績(jī)效考評(píng)結(jié)果,、群眾座談及主要負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)等載體體現(xiàn),。
“一課”是指支部書記上黨課。各支部書記在此次嵌入式調(diào)研活動(dòng)中要親自部署,,對(duì)存在問(wèn)題要親自研究,,不當(dāng)“甩手掌柜”。支部書記真正地深入了解稅務(wù)干部在想什么做什么,,摸清基層黨組織和干部隊(duì)伍存在哪些問(wèn)題,,掌握抓好隊(duì)伍建設(shè)的方法要求。各支部書記要把組織好“上黨課”作為此次活動(dòng)的重要內(nèi)容,,黨課的具體內(nèi)容由機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)實(shí)施,。
“三會(huì)”是指“問(wèn)題分析會(huì)、支部專題會(huì),、情況通報(bào)會(huì)”,。問(wèn)題分析會(huì)是由黨組成員牽頭召開掛鉤部門的全體人員會(huì)議,圍繞“三訪”的實(shí)際情況,,對(duì)照單位,、本人找問(wèn)題、講困難,、提建議,。支部專題會(huì)是指各支部召開支部會(huì),對(duì)本黨支部出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行具體分析,,黨組成員要自覺(jué)參加黨支部活動(dòng),,到所在黨支部與稅務(wù)干部們一起學(xué)習(xí)交流、研究落實(shí)解決問(wèn)題的措施,,并制定實(shí)施一幫一,、一對(duì)一的結(jié)對(duì)幫扶計(jì)劃。情況通報(bào)會(huì)是指由黨組成員牽頭召開掛鉤部門的通報(bào)會(huì)議,,同時(shí)黨組成員將“三防”嵌入式調(diào)研情況提交黨組會(huì)討論并進(jìn)一步研究制定整改措施,。
夯實(shí)隊(duì)伍建設(shè)是強(qiáng)基固本之為,消除內(nèi)心疑慮是陽(yáng)光地稅之需,,激發(fā)工作熱情是二次創(chuàng)業(yè)之魂,。該局利用 “三訪”“一課”和“三會(huì)”, 讓地稅干部的個(gè)人追求與組織目標(biāo)有機(jī)融合,,全面激發(fā)干部工作熱情和動(dòng)力,,從而切實(shí)地匯聚起干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。
鞠錫紅 江言文 王秋萍