本報訊（記者代麗麗）中組部會同人社部、國家統(tǒng)計局組織開展的最新一次全國人才資源統(tǒng)計工作顯示,，我國人才資源總量達1.75億人,，人才資源總量占人力資源總量的比例達15.5%，基本實現(xiàn)2020年1.8億人,、16%的規(guī)劃目標,。

據(jù)統(tǒng)計，我國黨政人才,、企業(yè)經(jīng)營管理人才,、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才,、農(nóng)村實用人才,、社會工作專業(yè)人才資源總量分別為729萬人、4334.1萬人,、7328.1萬人,、4501萬人、1692.3萬人,、75.9萬人,，較2010年分別增長4%、45.5%,、32%,、57.2%、61.4%,、272.1%,，其中企業(yè)經(jīng)營管理人才和高技能人才資源總量分別比2020年規(guī)劃目標超出3.2%和15.4%。

另外,，統(tǒng)計顯示,，人才隊伍素質(zhì)明顯增強。每萬名勞動力中研發(fā)人員達48.5人年,，比2010年增長14.9人年,，超出2020年規(guī)劃目標5.5人年；主要勞動年齡人口受過高等教育的比例達16.9%,，高技能人才占技能勞動者的比例達27.3%,，農(nóng)村實用人才占農(nóng)村勞動力的比例達3.3%，分別比2010年上升4.4,、1.7,、1.1個百分點；黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術(shù)人才中大學(xué)本科及以上學(xué)歷所占比例達42.4%,，比2010年上升8.2個百分點,。

我國的人才投入和效能顯著提高。人力資本投資占國內(nèi)生產(chǎn)總值比例達到15.8%,，比2010年上升3.8個百分點,；人才貢獻率達到33.5%，比2010年上升6.9個百分點,，人才對我國經(jīng)濟增長的促進作用日益凸顯,。

全球人才磁場效應(yīng)也不斷增強。截至2016年底,，國家“千人計劃”共引進海外人才6089人,，留學(xué)回國人才總數(shù)達265.1萬人，其中70%為黨的十八大以來回國的,，形成了中華人民共和國成立以來最大規(guī)模留學(xué)人才“歸國潮”,。J205