一些小型民企招聘攤位前比較冷清

　　昨天上午10點半左右,，國有企業(yè)專區(qū)門庭若市 記者 賀艷 攝

昨天,，天氣異常“凍人”,。寒風呼呼中,，第28屆高校畢業(yè)生供需洽談會在寧波國際會展中心拉開帷幕,，這是首場招聘會。3月2日,，第二場招聘會將在寧波人力資源大廈（興寧東路228號）舉行,。

招聘會上呈現(xiàn)冷熱兩重天。國有企業(yè)和大型民營企業(yè)成為大學生就業(yè)首選目標,。在國有企業(yè)專區(qū)，十多家企業(yè)吸引了不少大學生,，招聘攤位前人頭攢動,，有些企業(yè)前還排起了隊。到了上午10點半左右,，幾乎每家國有企業(yè)人事主管前面都有二三十份簡歷,。與之形成鮮明對比的是，一些小型民營企業(yè)攤位前門庭冷落,，人事主管手里只有幾份簡歷,，有的甚至只有一兩份。

[ 應聘者挑挑揀揀 ]

如果應聘國企沒有成功,，就會參加公務員考試

在國有企業(yè)專區(qū),，到現(xiàn)場招聘的單位包括寧波市供排水集團有限公司、寧波興光燃氣集團有限公司,、寧波原水集團有限公司,、寧波市城市廣場開發(fā)經營有限公司等十多家企業(yè)。

寧波市供排水集團有限公司這次要招聘財務管理,、會計,、土木工程、自動化,、應用統(tǒng)計,、給水排水、環(huán)境工程等專業(yè)的畢業(yè)生35名,。上午10點半左右,，三名人事主管前面已經有了厚厚一沓簡歷，而后面的隊伍還有兩米多長,。

記者在眾多應聘者中遇到了正投好簡歷的男生小唐,。小唐大學讀的是浙江工商大學，學的是“環(huán)境科學與工程”專業(yè),，寧波本地人,。他應聘的是環(huán)境工程專業(yè)。

“我轉了一圈,，發(fā)現(xiàn)我的專業(yè)正好符合他們的招聘要求,，所以決定試一試,。我還是挺喜歡所學專業(yè)的，所以首選目標是符合專業(yè)的崗位,?！毙√仆ι普劇?/p>

“還有,，這是國企,，平臺比一般民企要好，工作穩(wěn)定,，福利也相對比較好,。如果能在國企，干的又是大學所學專業(yè),，那是最好不過了,。”小唐表示,，如果這次應聘沒有成功,，接下來他還會參加公務員考試，“當然了,，考公務員就很少有機會用到所學的專業(yè)了,。”

做外貿就是無休止地加班,，想要找穩(wěn)定的國企

女生陳同學個子嬌小,，化了淡妝，手里拿著簡歷,，和一群人擠在寧波市城市廣場開發(fā)經營有限公司的攤位前,。前面還有五個人等著投遞簡歷，她看上去有點著急,。

寧波市城市廣場開發(fā)經營有限公司這次要招包括實習生在內的65名應屆大學生,，崗位包括管理儲備干部、招商人員,、企劃人員,、財務人員、運營管理等,，給出的年薪是6萬～10萬之間,。

陳同學是浙江工程學院一名英語專業(yè)畢業(yè)生。在這次畢洽會上,，她一共遞出了三份簡歷,，兩份是外貿公司，還有一份就是寧波市城市廣場開發(fā)經營有限公司。

“我想應聘的是‘管理儲備干部’這個崗位,。國企穩(wěn)定,，有成長空間，最好能隨著工作年限,，各方面的福利報酬也能提升,。”陳同學說,。

“按照你的說法,，外貿公司也挺符合你的要求。做外貿也是越做越有錢的??！”記者問。

“我就是之前去外貿公司實習過,，才不想繼續(xù)做外貿這一行。做外貿,，就是無休止地加班,，每天有干不完的活。一般來說,，下午6點鐘下班要拖到晚上8點才能回家,。這一點我不太能接受，比較理想的狀態(tài)就是能按時上下班,?！标愅瑢W說，如果最后實在找不到工作了,，才會考慮回頭做外貿這一行,。

[ 招聘方求賢若渴 ]

IT企業(yè)HR打“游擊戰(zhàn)”，看到目標主動出擊

招聘會現(xiàn)場,，也有企業(yè)HR不坐在攤位上,，主動出擊尋找目標。因為前段時間在外面出差,，匯川技術&伊士通技術的楊小姐沒有在這次畢洽會上訂到攤位,。但她早早就來到現(xiàn)場，打起了“游擊戰(zhàn)”,，看到目標主動出擊,。記者是在7號館門口遇到楊小姐的。此時,，她已經“抓”到目標,。門口的寒風吹得呼呼響，他們卻聊得很火熱。

寧波著名民營企業(yè)海天集團的攤位也在7號館門口,。后來,，楊小姐透露，她之所以在海天集團攤位前徘徊是有原因的,，因為他們的目標人群類似,，都要招機械工程、電子自動化方面的工程師,。

和楊小姐聊得火熱的是一名姓李的男同學,，即將畢業(yè)于浙江科技學院機械工程專業(yè)，正好符合楊小姐的要求,，而寧波本地人這一點也正合她的意,。她馬上讓李同學下周去公司實地考察加深入了解，雙方還互加了微信,。

為什么如此求賢如渴,？楊小姐解釋說：“公司每年要招30名以上的機械工程、電子自動化等專業(yè)大學畢業(yè)生,。前面招了20個,，目前還有10個名額的缺口。根據(jù)前幾年的經驗,，老家在外地的大學畢業(yè)生,，在寧波買房安家壓力不小，往往不少人在公司做了兩三年,，有點經驗或者能獨當一面的時候,，人就走了。這對公司來說,，前面三年白白培養(yǎng)了,，損失不小。所以,，我們招人不容易,，既要專業(yè)對口，又要有戶籍要求,?！?/p>

■記者手記

在中小微企業(yè)也能干出一番事業(yè)

昨天，招聘會現(xiàn)場有905家企事業(yè)單位推出4200多個崗位,，需求畢業(yè)生15000余名,。

在這里，我不想舉例子點名“某某企業(yè)”攤位前面沒有人,，“某某企業(yè)”人事主管只收到了一份簡歷,。我總覺得,，和他們聊聊沒關系，但寫出來好像是戳中了他們的傷口,。

不過,，這也是人之常情，俗話說“水往低處流,，人往高處走”,，誰都想工作穩(wěn)定一點，工資拿得高一點,，平時福利好一點,。反過來，就這一點,，我們誰也不能譴責別人怎么這樣,。

今天，我想說的是,，在中小微企業(yè)也是能干出一番事業(yè)的,，而且主管部門也在有意識地引導大家扎根中小微企業(yè)。本屆畢洽會的一大看點就是揭曉寧波市大學生就業(yè)之星的評選結果,。這些獲獎者都是畢業(yè)后就扎根在企業(yè)一線,、愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新的85后,。他們與企業(yè)“同創(chuàng)、共享”,，逐漸成長為企業(yè)的業(yè)務骨干和行家里手,。10位就業(yè)之星的平均年薪達到了18萬元，最高的35萬元,，最低的13萬元,；10位就業(yè)之星提名獎的平均年薪也超過了10萬元。相比過去,，越來越多的畢業(yè)生更傾向去中小微企業(yè),，實現(xiàn)自身價值。