從“橄欖綠”到“火焰藍”,，“90后”老消防員堅守的12年

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2020-10-29 18:55:29 新京報

“剛知道轉制的事情時，其實我自己也無法接受,，但因為我是中隊長,，還要帶領隊伍，所以很快調整好心態(tài),，給一些有想法的消防員及時做工作,。”今年是國家綜合性消防救援隊伍組建兩周年,，談到轉制，福建森林消防總隊特勤大隊一中隊中隊長趙東方說,，脫下武警的“橄欖綠”,，身披森林消防的“火焰藍”，雖然身份在變,，但責任不變,。

從“橄欖綠”到“火焰藍”，“90后”老消防員堅守的12年

福建森林消防總隊特勤大隊一中隊中隊長趙東方和森林消防員們一起撲救五虎山山火,。受訪者供圖

12年老消防員轉制不變的是責任

在接受記者采訪時,，趙東方剛結束第二屆“火焰藍”滅火專業(yè)技能尖子比武趕回隊里?！拔易约耗昧藗€第四名,，集體為第二名?！?/p>

趙東方出生于1990年,，是一名年輕的“90后”，但談起過往經(jīng)歷,，他卻說,，自己“已是工作12年的老消防員了”。自2008年入伍以來,，他先后參加了黑龍江“4·26”特大森林火災撲救,、連城抗洪搶險救援,、廈門金磚國家會晤安保等30余次重大任務，也曾在總隊“火焰藍”專業(yè)技能尖子比武中連續(xù)2年獲得第一名,。

從“橄欖綠”到“火焰藍”,，“90后”老消防員堅守的12年

趙東方參與福建龍巖連城的抗洪搶險。受訪者供圖

趙東方說,，自己所在的一中隊連續(xù)9年被評為標兵中隊,。“4年的排長經(jīng)歷,，使我對這個光榮的集體產(chǎn)生了深厚感情,。2018年5月，我被任命為一中隊中隊長,，當時既欣喜又忐忑,。”

他回憶道,，2018年,，恰逢隊伍剛剛轉制改革，工作頭緒多,、任務內(nèi)容新,、人員思想活?！疤拱椎刂v,，轉制之后不是軍人了，我自己一開始也無法接受,。但是我作為中隊主官,，要穩(wěn)定隊伍、鼓舞士氣,，也要扛起連續(xù)多年的標兵中隊榮譽,。當時我的壓力特別大，因為轉制讓不少新的消防員萌生了退伍的想法,?！?/p>

想到自己身上擔負的責任和多年消防工作的收獲，趙東方迅速調整好心態(tài),，開始抓隊伍建設,。“當時,，我每天堅持早上提前一個小時起床,，把各個班排宿舍、庫室場所挨個轉一遍,，做到人員在位,、裝備物資,、安全死角全都過一遍。晚上熄燈后,，再把當天的工作復盤一遍,，明天的工作預想一遍，隊員的現(xiàn)實思想分析一遍,?！壁w東方說，“我和指導員帶頭住到班里,，與新消防員面對面,、心貼心地開展談心交流，一方面從職能使命,、政策制度等教育入手進行答疑解惑,，另一方面積極探索適合新消防員特點的管理模式?！?/p>

用心鉆研升級裝備為森林救援節(jié)省時間

去年,，趙東方代表總隊參加了北京鳳凰嶺地震救援培訓和新加坡城市搜索與救援培訓?！皡⒓优嘤栒媸亲屛掖箝_眼界,，我再一次看到了自己的差距和不足?！?/p>

培訓回來后,，針對中隊亟待提升戰(zhàn)備轉換效率的實際，趙東方?jīng)Q心對現(xiàn)有裝備車輛進行升級改造,。“我先是上網(wǎng)查閱了大量資料,，請教了拖掛車,、集裝箱、救援裝備等廠家的相關技術人員,，然后還多次邀請專家來隊里共同對中隊7個拖掛車廂的改造設計進行研究論證,。設計、修改,、推倒,、再修改、再論證……”

經(jīng)過幾個月的不懈努力,，7個采用分體設計,，分別裝載滅火、地震,、水域救援等裝備,，可隨時利用龍門吊吊裝更換的車廂完成了升級改造,。

從“橄欖綠”到“火焰藍”，“90后”老消防員堅守的12年

在執(zhí)行任務時,，趙東方向隊友進行地震救援裝備操作講解,。受訪者供圖

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