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在公司拉橫幅發(fā)傳單高喊不當(dāng)言論,?自稱遭性侵阿里女員工已被解雇

在公司拉橫幅發(fā)傳單高喊不當(dāng)言論,?自稱遭性侵阿里女員工已被解雇
2021-12-11 22:33:29 大河報

大河報·豫視頻記者陳曼

2021年8月初網(wǎng)上曝出“阿里女員工遭性侵案”以來,事件多次登上熱搜榜并衍生多起相關(guān)訴訟案,。大河報·豫視頻記者近日獲悉,,阿里已經(jīng)與當(dāng)事女員工周某解除勞動合同。

12月9日,,周某接受了大河報·豫視頻記者的采訪,。周某表示,確實已在11月底收到了公司寄來的紙質(zhì)《解除勞動合同通知》,。

通知中稱:2021年8月6日,,你通過在公司食堂拉橫幅、發(fā)傳單,、用擴(kuò)音器高喊,,以及內(nèi)網(wǎng)論壇發(fā)帖等方式,散布“遭到高管強奸,、公司知情不處理”等虛假信息,,引發(fā)社會強烈關(guān)注,給公司造成惡劣影響,。這一系列行為已經(jīng)構(gòu)成《阿里巴巴集團(tuán)員工紀(jì)律制度》一類違規(guī)行為第1.5.3條“對外發(fā)表或傳播不當(dāng)言論,,或故意捏造、散布虛構(gòu)的事實,,或傳播未經(jīng)證實的消息,,造成惡劣影響”的規(guī)定。

大河報·豫視頻記者注意到,,該通知落款為浙江天貓技術(shù)有限公司,。

12月10日,,記者致電阿里巴巴總機,工作人員表示查詢不到周某及其花名“新月”,。

(解除勞動合同通知,,受訪者供圖)

(解除勞動合同通知,受訪者供圖)

自8月事件發(fā)酵以來,,案件中曾因涉嫌強制猥褻被警方控制的王某文,、張某兩家親屬曾在網(wǎng)上多次發(fā)聲,對案件細(xì)節(jié)及周某最初所寫“8000字長文”提出質(zhì)疑,,稱周某存在“誣告陷害”,。不過,周某僅在8月27日發(fā)布律師聲明,。12月初,,原阿里副總裁李永和起訴周某名譽侵權(quán),周某首度接受媒體采訪透露自己重度抑郁,,對相關(guān)關(guān)聯(lián)案件,,表示相信司法機關(guān)會依據(jù)法律作出公正處理。

圍繞此前為何一直較少發(fā)聲,?如何回應(yīng)關(guān)于自己的諸多質(zhì)疑,?周某書面回復(fù)了大河報記者的12個問題。以下為書面采訪實錄,。

記者:此案是最近幾年來影響最大的公共事件之一,,發(fā)酵以來,對你的個人生活和工作造成了哪些影響,?

周:說句實話,,我不太想對外講這些,因為總會給人一種在賣慘博可憐的感覺,。我確實很慘,,先是被侵犯,然后是自己和家人被網(wǎng)暴,,每天都能接到大量侮辱謾罵的電話和短信,,崩潰到多次割腕、跳河自殺,,到后來患上嚴(yán)重心理疾病,。可是即使如此,,我也不想大家從這個角度來關(guān)注這件事情,。這個案子,是涉嫌刑事犯罪的案子,我不想大眾把它娛樂化,,如果有人關(guān)注,,我希望大家關(guān)注的是女性身體權(quán)益和女性勞動者權(quán)益遭受侵犯后相關(guān)部門的處理及最終的結(jié)果。

記者:有消息說,,阿里已經(jīng)將你除名,,具體情況是怎么樣的?公司是以什么方式通知這個結(jié)果的,?解除勞動合同的理由是什么,?

周:雙十一前,我多次向公司追問我的休假安排,,公司表示后續(xù)會安排,,讓我等待即可。雙十一后,,公司短信告知我會有律師聯(lián)系我處理相關(guān)事宜,。11月15日和23日律師約我面談,面談時沒有收到任何紙質(zhì)的委托書和書面材料,,再次向律師及公司領(lǐng)導(dǎo)重申請假訴求及遞交請假材料,。11月25日我收到公司郵件,宣布與我解除勞動合同,,11月28日收到紙質(zhì)解除勞動合同文件。薪資發(fā)放至11月25日,,沒有收到任何補償或賠償,。

公司與我解除勞動合同的理由是說我違反了《阿里巴巴集團(tuán)員工紀(jì)律制度》中的“對外發(fā)表或傳播不當(dāng)言論,或故意捏造,、散布虛構(gòu)的事實,,或傳播未經(jīng)證實的消息,造成惡劣影響”的規(guī)定,。對此我想說,,不管是我私下找領(lǐng)導(dǎo)處理,還是投訴無果在飯?zhí)镁S權(quán),,或是在阿里內(nèi)網(wǎng)發(fā)文章,,均是在阿里內(nèi)部反饋問題,從未對外傳播,。在事情發(fā)酵后,,我也從未接受過任何媒體采訪,沒有“對外發(fā)表不當(dāng)言論”,。兩個案件當(dāng)事人,,一個被公安機關(guān)處以最高行政處罰,一個涉嫌刑事犯罪被移送起訴,司法機關(guān)的處理證明我反饋的問題并非“虛構(gòu)”的事實,。并且,,問題之所以發(fā)酵,造成了“惡劣影響”,,是犯罪者的惡劣行徑,,是公司相關(guān)人員的的不作為導(dǎo)致,并不是受害者的過錯,。再者,,事情發(fā)酵后,各級高層領(lǐng)導(dǎo)爭相出來發(fā)文致歉,,已明確表示了公司管理層處理事情時存在問題,,現(xiàn)如今又甩鍋給身為被害者的我,要以此開除我,,真是讓我覺得心酸又無奈,。

(信息截圖,受訪者供圖)

(信息截圖,,受訪者供圖)

記者:你有什么樣的訴求,?

周:員工因為工作遭受到侵犯,沒有等到公司的關(guān)懷,,反而卻等到了一紙辭退書,,真是讓人心涼又心寒,。我工作上沒有犯任何錯誤,,公司無權(quán)開除我,,作為國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的引領(lǐng)者,,其在勞動法的落地和實施上竟是如此可笑,,讓人不得不瞠目咋舌,。作為案子的受害人,,尚且沒有得到應(yīng)有的關(guān)懷和幫助,,卻宣稱成立了各種所謂的組織來維護(hù)女性和員工的權(quán)益,?是真的關(guān)心關(guān)懷女性,,還是在作秀?讓人不得不深思,。我沒有犯任何錯,,肯定是不接受這個結(jié)果的,后續(xù)會用法律手段維護(hù)自己的權(quán)益,。

記者:根據(jù)之前媒體報道,,你近來的身體和精神狀況不是很好,能否介紹一下具體情況,?是否就醫(yī),?

周:這個事情對我的身心造成了極大的傷害,9月份開始已經(jīng)就醫(yī)治療,先是診斷為重度抑郁,,后確診為雙向情感障礙,,目前已遵循醫(yī)囑從綜合醫(yī)院轉(zhuǎn)至精神專科醫(yī)院治療,。由于個人原因,,未接受醫(yī)囑住院,采取在家藥物治療,。

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