月薪1.4萬(wàn)招不到機(jī)械畢業(yè)生,！不少人對(duì)工人的認(rèn)知依舊停留在“臟繁重累”

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2022-04-29 07:44:51 中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊

原標(biāo)題：月薪1.4萬(wàn)招不到機(jī)械專業(yè)學(xué)生,！學(xué)生早被其它廠二三十萬(wàn)年薪簽走

《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者李永華

從人口紅利，到工人紅利,，中國(guó)制造的未來(lái)已經(jīng)清晰,。

招工難，是幾乎所有制造企業(yè)共同的呼聲,。廣東外貿(mào)制造中小企業(yè)招工現(xiàn)場(chǎng),，老板比求職的工人還多；北京央企說(shuō),，年輕人不愿意進(jìn)工廠,。制造巨頭吐槽，開(kāi)出“前所未有”的高薪依然搶不到人,。

然而,，工人緊缺的另一面是就業(yè)難，特別是千萬(wàn)級(jí)應(yīng)屆大學(xué)生就業(yè)難,。這一結(jié)構(gòu)性矛盾清楚地表明,，不少人對(duì)工人的認(rèn)知依舊停留在20世紀(jì)八九十年代流水線服裝女工的水平，“臟繁重累”的集體記憶尚未消除,，新的多元,、自由就業(yè)理念又形成新的沖擊,，曾經(jīng)一崗難求的制造業(yè)似乎不再是就業(yè)的首選。

未來(lái),，工人從哪里來(lái),？未來(lái)的中國(guó)制造又需要怎樣的工人？

年輕人選擇哪里,，哪里就有未來(lái),。無(wú)可否認(rèn)的是，面對(duì)越來(lái)越多的就業(yè)機(jī)會(huì),，年輕人正在遠(yuǎn)離流水線,，而流水線企業(yè)正在向國(guó)內(nèi)外成本更低的區(qū)域轉(zhuǎn)移產(chǎn)能。

幸運(yùn)的是,，裝備制造巨頭說(shuō),，技術(shù)工人都將轉(zhuǎn)型為工程師。大國(guó)工匠說(shuō),，今后,，技術(shù)工人就是企業(yè)的寶，像老中醫(yī),，越老越吃香,。《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》記者在多方采訪中發(fā)現(xiàn),，制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展帶來(lái)的新環(huán)境正刷新年輕人對(duì)工人崗位的認(rèn)知,，技術(shù)工人在企業(yè)內(nèi)部的地位持續(xù)上升，大國(guó)工匠正成為越來(lái)越多年輕人的職業(yè)追求,，一支受過(guò)良好教育的高素質(zhì)技術(shù)工人隊(duì)伍正成為中國(guó)制造未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)力的支撐,。

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