原標(biāo)題:公司稱貓5次入鏡影響上課開除老師,,法院判公司賠老師4萬余元違法解雇賠償金
近日,廣東廣州天河法院公開了一起案件。
羅某是某公司美術(shù)老師,,根據(jù)公司要求在家直播上課,。
某次課程中,,羅某家中貓咪先后5次躥入直播鏡頭,。
公司認(rèn)為這影響了老師形象(授課期間做與授課無關(guān)的事情,如玩手機(jī),、瀏覽無關(guān)網(wǎng)站等行為),,判定為B級(jí)違規(guī),加上此前遲到10分鐘的B級(jí)違規(guī),,羅某被升級(jí)為A級(jí)違規(guī),,公司便與羅某解除勞動(dòng)關(guān)系。
羅某隨即申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,,法院審理認(rèn)為,,公司擴(kuò)大解釋了老師形象規(guī)定,判決公司向羅某支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系賠償金41236.16元,。
據(jù)天河法院,,羅某于2019年7月5日入職某教育公司,任美術(shù)老師,。
2021年3月1日起,,羅某按照公司的要求在家通過網(wǎng)絡(luò)直播的方式進(jìn)行授課。
2021年6月6日,,在羅某直播授課過程中,,家中貓先后5次躥入直播鏡頭,有學(xué)員在評(píng)論區(qū)提問:“旁邊那個(gè)蹭來蹭去的東西是什么,?”
公司認(rèn)為這一行為屬于違反公司規(guī)章制度《應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)》中規(guī)定“影響老師形象”的行為,,判定為B級(jí)違規(guī),加上此前上課遲到10分鐘的B級(jí)違規(guī)行為,羅某在6個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)兩次B級(jí)違規(guī),,按公司規(guī)定升級(jí)為A級(jí)違規(guī),,故于2021年7月2日與羅某解除勞動(dòng)關(guān)系。
羅某認(rèn)為課堂畫面出現(xiàn)貓并不屬于違反手冊(cè)規(guī)定的行為,,亦未影響后續(xù)課堂,,于是向天河區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求公司支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系賠償金,。
公司因不服仲裁結(jié)果而向天河法院提起訴訟,。
原告主張被告在2021年6月6日上課視頻中出現(xiàn)貓的行為違反《應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)》關(guān)于老師形象的規(guī)定“授課期間做與授課無關(guān)的事情(如玩手機(jī)、瀏覽無關(guān)網(wǎng)站,、聊天,、接電話、吃零食,、喝奶茶等帶有咀嚼動(dòng)作的飲料)”。
對(duì)此,,法院認(rèn)為,,被告按照原告的要求在家中視頻授課,原告應(yīng)知曉授課環(huán)境不能等同于公司,,被告在一次視頻授課的過程中,,鏡頭出現(xiàn)了貓,但并未因此導(dǎo)致無法繼續(xù)授課,,原告將該情形等同“授課期間玩手機(jī),、瀏覽無關(guān)網(wǎng)站、聊天,、接電話,、吃零食、喝奶茶等帶有咀嚼動(dòng)作的飲料”的行為,,顯然屬于擴(kuò)大解釋并具有隨意性,,原告據(jù)此解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)屬違法,。
最終,,法院判決公司向羅某支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系賠償金41236.16元。
2021年6月6日,,在羅某直播授課過程中,,家中貓先后5次躥入直播鏡頭
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