前中原證券員工討薪成功拿回項目提成89.2萬元(2)

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2023-06-14 11:43:58 每日經濟新聞

隨后,，因中原證券公司僅向齊某某支付了臨沂公司債券項目,、黔江公司債券項目10%的承攬獎，故齊某某提出補足剩余5%承攬獎的申請并提起簽報,；所提起的簽報得到了董事長、法定代表人,、總裁,、副總裁、人力總監(jiān)等領導的審批,。

不過,，中原證券卻提出不同看法——因為齊某某所承攬的兩個項目在公司內部宣講會PPT宣講時已經結束，PPT宣講的制度也并沒有實施,，且后續(xù)中國證券業(yè)協(xié)會專門發(fā)文禁止將收入與承攬或承做掛鉤,。同時，齊某某的簽報未經其所在的投行運營部領導簽批,，屬于無效簽報,。

在是否補足集體承攬金額5%差額問題上，雙方也存在分歧,。

圖片來源：中國裁判文書網,，下同

而在最新披露的二審判決書中，法院裁定認為,，根據查明的事實,，中原證券公司制定有業(yè)務績效考核管理辦法及相關業(yè)務項目承攬規(guī)則及協(xié)同制度等予以執(zhí)行及宣講。齊某某在完成相應業(yè)務承攬項目后向中原證券公司申請業(yè)務項目承攬獎,，且齊某某送簽的申請補發(fā)承攬獎差額的請示載明了申請補發(fā)原因,、過程及依據，該請示簽報已經過審批流程獲得了中原證券公司相應部門及層級領導“同意”的簽批,，故齊某某要求中原證券公司支付已經過簽批的業(yè)務項目承攬獎差額,，依據充分。

事實上,，在2021年5月,，北京市西城區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會作出的裁決中，判定中原證券支付齊某某2020年1月1日至2020年9月20日年終獎金6.7萬元,；中原證券支付齊某某2018年8月1日至2020年12月31日期間未休年休假工資5.5萬元,；并駁回的其他仲裁請。

對于勞動仲裁裁決,，齊某某,、中原證券均不服，分別提起訴訟,。

對此,，齊某某向一審法院起訴請求包括：除同意仲裁裁決支付的債券項目承攬獎差額82.9萬元外,，還要求：1.中原證券公司支付2019年度年終獎139.81萬元；2.中原證券公司支付2020年度年終獎108.9萬元,；3.中原證券公司支付2018年8月1日至2020年9月24日期間未休年假工資50.99萬元,。

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