打掉“付費(fèi)內(nèi)推”的尋租空間

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2024-05-30 22:40:44 光明網(wǎng)

打掉付費(fèi)內(nèi)推的尋租空間

近日,，“大學(xué)生困在付費(fèi)內(nèi)推的陷阱里”話題登上熱搜,，引發(fā)廣泛關(guān)注。

“內(nèi)推”,，原本是企業(yè)正常的招聘方式,，主要通過(guò)內(nèi)部員工推薦,，信用背書(shū)，簡(jiǎn)化篩選簡(jiǎn)歷等環(huán)節(jié),，提高企業(yè)招聘效率和質(zhì)量,。但是，這一招聘方式卻成為某些人尋租的籌碼,。在網(wǎng)上稍一搜索,，就出現(xiàn)“×萬(wàn)元進(jìn)入電網(wǎng)、煙草,、鐵路,、石油等好企業(yè)”“只要報(bào)了3萬(wàn)多元的全流程服務(wù)班就有98%的上岸率”等類(lèi)似信息。

盡管不斷被曝光,，但是這些騙局在畢業(yè)季往往防不勝防,。從一些大學(xué)生分享的經(jīng)歷看，有些“付費(fèi)內(nèi)推”純粹是“拿錢(qián)不辦事”的騙局,；有些即使是被“內(nèi)推”了,，但往往是中介和一些企業(yè)員工“里應(yīng)外合”的結(jié)果……針對(duì)畢業(yè)生推出的那些就業(yè)“捷徑”，更多被發(fā)現(xiàn)是“坑”人的陷阱,。

到底是誰(shuí)在“挖坑”呢,？有媒體報(bào)道，社交平臺(tái)上經(jīng)常能看到兜售“內(nèi)推碼”的信息,，一些企業(yè)員工將本屬于公司內(nèi)部招聘流程的內(nèi)推碼公開(kāi)出售,，有的還和中介機(jī)構(gòu)內(nèi)外勾結(jié)。

這些人能通過(guò)內(nèi)推“致富”,，無(wú)外乎兩個(gè)原因：一是利用求職與招聘之間信息差行騙,；二是借助畢業(yè)季大肆販賣(mài)焦慮、割韭菜斂財(cái),。這種所謂“內(nèi)推”,，只能令企業(yè)聲譽(yù)和利益受損，也會(huì)擾亂求職市場(chǎng),。打掉付費(fèi)內(nèi)推的尋租空間,。

就業(yè)是最基本的民生。有關(guān)部門(mén)要強(qiáng)化對(duì)無(wú)良中介,、個(gè)人的打擊和規(guī)制,，進(jìn)一步凈化招聘市場(chǎng)。社會(huì)各方應(yīng)協(xié)同發(fā)力,，努力創(chuàng)造安全,、有序、公正、合理的就業(yè)環(huán)境,。比如,，企業(yè)應(yīng)及時(shí)完善內(nèi)推招聘的規(guī)則和流程，增加必要的核驗(yàn)環(huán)節(jié),，加強(qiáng)對(duì)員工參與“付費(fèi)內(nèi)推”的懲戒力度,。高校不僅要細(xì)致做好就業(yè)指導(dǎo)工作，還要積極搭建與企業(yè)之間的溝通平臺(tái),，通過(guò)新技術(shù)手段等及時(shí)向?qū)W生發(fā)布經(jīng)過(guò)嚴(yán)格篩選的實(shí)習(xí)和招聘信息,。

打掉“付費(fèi)內(nèi)推”的尋租空間，凈化就業(yè)環(huán)境,，才能有效助力促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè),。

記者：李潔瓊

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

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