“剛收到時覺得有點蒙,?!眮碜员本┬∮^拍賣的李先生(化姓)也收到了解除勞動合同通知,,他表示自己是公司第一批老員工,,沒有任何提前的溝通也讓他覺得很吃驚,。后來李先生才得知,,北京觀復文化和北京小觀拍賣大部分員工都收到了這份通知,,但具體賠償方案未提及,公司也曾表示針對此事三天內(nèi)會與員工談,,但他也并未等來,。
北京觀復文化有限公司受訪者供圖
根據(jù)張先生的介紹,北京觀復文化每月的6日是公司的發(fā)薪日,,但是他的工資目前只發(fā)到4月,,公司的理由是參與了仲裁所以不能發(fā)放5月份的工資,而收到解除勞動合同通知的員工因為沒有參與仲裁,,所以正常收到了5月份的工資,。李先生也證實了這一點,。
此外,根據(jù)張先生的描述,,不去仲裁就發(fā)放5月份的工資是公司給出的條件,。李先生告訴新黃河記者,此前他們有8個人找了同一個律師共同去申請了仲裁,,但因為有的員工經(jīng)濟壓力大,,無法堅持,就撤回了仲裁,。
另根據(jù)張先生提供的微信群聊天記錄,,此前北京觀復文化有位負責人在群內(nèi)發(fā)過一位員工的仲裁情況,表示該員工要面臨公司上訴法院兩審等,,以及公司訴該員工的個人官司,,讓該員工要應對8個官司。張先生質(zhì)疑公司負責人這樣的說辭存在變相威脅,。
針對仲裁的員工,,公司負責人在群里發(fā)布的信息。受訪者供圖
公司透露在考慮重組或兼并
“確實有點失望,?!崩钕壬嬖V新黃河記者,自己是老員工,,對這里的同事都比較有感情,,也是看著公司從剛起步到慢慢發(fā)展起來的。關(guān)于訴求,,李先生表示按照法律賠償即可,,不會有過多要求。他提到,,目前為止公司并未出面跟他們談辭退賠償,,“我們又不敲一筆錢,我們都上班這么長時間了,?!睆埾壬脖硎荆M竟_向所有的員工道歉,,合法合理給補償,。
馬未都公司一次性解雇80名員工,,還拖欠基本工資,。對于已經(jīng)提起勞動仲裁的員工,公司要求他們先撤回仲裁申請,,才能補發(fā)工資,。
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