8月16日,,關(guān)于河南省汝州市疾控中心41名公開招錄人員突遭口頭解雇的事件,海報新聞進行了報道,,迅速吸引了公眾目光,。次日,汝州市衛(wèi)生健康委員會對此事作出官方回應(yīng),。
據(jù)通報透露,,招聘流程始于2022年8月,由汝州人才交流中心發(fā)起,,但因疫情等因素影響而暫停,。直至2024年2月,,當41名預(yù)錄用人員名單進入公示階段時,相關(guān)部門接連接到舉報,,指控招聘環(huán)節(jié)存在違規(guī)行為。隨即,,平頂山市與汝州市的紀檢監(jiān)察機關(guān)介入調(diào)查,。調(diào)查確認,招聘過程中存在未經(jīng)上級批準擅自制定招聘方案及設(shè)置限制性條件等問題,,違背了事業(yè)單位公開招考的相關(guān)政策,,導(dǎo)致該招聘活動無效,其結(jié)果被宣布作廢,。目前,,相關(guān)責任主體已受到相應(yīng)的黨紀政紀處分及組織處理。
然而,,這份官方通報并未完全平息爭議,,反而引發(fā)了新一輪討論。公眾質(zhì)疑聲中,,有人提出為何早在2月接到舉報后未立即中止招聘程序,,以及被清退人員的后續(xù)安排何在等問題。受影響的應(yīng)聘者們也紛紛向媒體表達了不滿,。
范先生是其中之一,,他不解地表示,從公告發(fā)布到公示歷經(jīng)兩年,,若真有不妥,,為何公示后還允許他們上崗。他透露,,在四個月的工作期間,,不僅沒有領(lǐng)到薪水,,連基本的社會保險和住房公積金也未得到妥善處理,,甚至在口頭解雇后還被要求簽署自愿離職文件。
另一位社會考生代表朱女士稱,,事件發(fā)生后,,他們遭遇的是“冷處理”,至今未得到任何補償或關(guān)于薪資結(jié)算的說明,。同樣,,楊先生也表示,從工資發(fā)放到賠償事宜,,均無人提及,,整個過程中,,未有任何相關(guān)部門人員主動與其溝通。
入職僅四個月,,41名考生在河南省汝州市疾病預(yù)防控制中心的招聘中勝出后,,卻面臨一個突如其來的打擊:他們的錄用被宣布無效,并被要求自愿離職,。這一變故令他們深感不解
2024-08-20 13:13:43汝州遭清退人員該何去何從8月16日,關(guān)于河南省汝州市疾控中心41名公開招錄人員突遭口頭解雇的事件,,海報新聞進行了報道,,迅速吸引了公眾目光。次日,,汝州市衛(wèi)生健康委員會對此事作出官方回應(yīng)
2024-08-18 17:13:08事業(yè)單位遭清退當事人:沒發(fā)過工資