新華時(shí)評(píng)：整治形式主義別讓“幾天一檢”拖累基層優(yōu)化考核體系刻不容緩

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2024-09-14 11:14:00 新華網(wǎng)

在四川成都,，有鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部反映,，頻繁的檢查與考核任務(wù)正成為基層工作的沉重負(fù)擔(dān),?！皫滋煲恍z,，一周一大檢，還有成堆的考核表格,，即便加班加點(diǎn),，本職工作也難以顧及?！边@種現(xiàn)象并非孤立存在,，中央政治局會(huì)議近期著重指出，需統(tǒng)籌規(guī)范各類(lèi)督查檢查考核,，有效遏制其過(guò)度頻密的問(wèn)題,。

基層現(xiàn)狀揭示了檢查考核的密集程度：鄉(xiāng)鎮(zhèn)迎接檢查時(shí)人手捉襟見(jiàn)肘，而內(nèi)容雷同的檢查項(xiàng)目會(huì)由不同層級(jí),、多部門(mén)重復(fù)進(jìn)行,，層層疊加，消耗了寶貴的時(shí)間與精力,?；鶎痈刹繉?duì)此不敢有絲毫放松，因?yàn)榭己私Y(jié)果直接關(guān)乎工作成效,，處理不當(dāng)可能導(dǎo)致全年努力付諸東流,。

這種過(guò)度的檢查文化非但沒(méi)有提升效率，反而浪費(fèi)了行政資源,，嚴(yán)重打擊了基層干部的積極性,。為了應(yīng)對(duì)，一些干部無(wú)奈采取形式主義策略,，專(zhuān)注于表面文章,，真正的創(chuàng)新動(dòng)力與主動(dòng)作為精神日漸衰減。

針對(duì)這一問(wèn)題,，中央已出臺(tái)相關(guān)規(guī)定,，旨在嚴(yán)格管控檢查考核的數(shù)量與方式,，要求各地各部門(mén)深入自查自糾,，確保改革措施落地生根。解決之道在于上級(jí)部門(mén)的自我審視與調(diào)整，需認(rèn)識(shí)到檢查考核只是推動(dòng)工作的手段,，而非最終目的。同時(shí),，需要打破傳統(tǒng)思維模式,，不再依賴(lài)頻繁的檢查作為驗(yàn)證工作成效的唯一途徑,，轉(zhuǎn)而構(gòu)建更加科學(xué)合理,、注重實(shí)效的考核機(jī)制，減少形式化流程,，關(guān)注真實(shí)業(yè)績(jī)。

令人欣慰的是,，一些地區(qū)已經(jīng)開(kāi)始嘗試精簡(jiǎn)考核內(nèi)容,，力求從源頭減輕基層壓力，這一舉措不僅促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，也贏得了干部和民眾的好評(píng)。期待更多部門(mén)能夠秉承求真務(wù)實(shí)原則,，通過(guò)優(yōu)化考核體系,，真正釋放基層干部的能量，讓他們從繁瑣的形式主義中解脫出來(lái),，以更飽滿(mǎn)的熱情投入到實(shí)際工作中,，助力社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。

(責(zé)任編輯：張小花 TT1000)

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