9月16日,一家位于河南的企業(yè)因一段特別的視頻引起了廣泛注意,。視頻中,公司用多袋裝滿百元鈔票的紅包作為中秋禮物,,準(zhǔn)備發(fā)放給員工及其父母,。這些沉甸甸的紅包需兩人合力搬運(yùn),場(chǎng)景頗為壯觀,。這一幕發(fā)生在該公司舉辦的中秋孝文化節(jié)上,。
活動(dòng)于9月15日拉開帷幕,共設(shè)千桌宴席,,邀請(qǐng)了超過(guò)19500名員工及其父母共度佳節(jié),,享受團(tuán)圓宴。慶典持續(xù)兩天,,期間,,企業(yè)創(chuàng)始人崔培軍與高層管理人員親自向每位員工的父母獻(xiàn)上鮮花,并發(fā)放600元的節(jié)日禮金,,總發(fā)放金額超過(guò)1000萬(wàn)元,,活動(dòng)總開支達(dá)到了2000多萬(wàn)元。
崔培軍在活動(dòng)上強(qiáng)調(diào),,作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,,他有責(zé)任確保員工能與家人共度佳節(jié),增進(jìn)家庭團(tuán)聚的機(jī)會(huì),。他提到,,連續(xù)十一年的孝文化節(jié)實(shí)踐,有效促進(jìn)了家庭和睦,,至今未收到任何關(guān)于員工不盡贍養(yǎng)義務(wù)的投訴,。
據(jù)悉,,自2012年開始,該公司每年堅(jiān)持舉辦中秋孝文化節(jié),。此舉起源于早年間,,公司發(fā)現(xiàn)部分員工在孝敬父母方面存在不足,,甚至有家長(zhǎng)因此向公司反映情況,。創(chuàng)始人深感憂慮,認(rèn)為孝順是基本道德,,缺乏對(duì)家庭的責(zé)任感很難做到對(duì)工作全心投入,。因此,他發(fā)起孝文化節(jié),,旨在通過(guò)這一活動(dòng)弘揚(yáng)孝道文化,,促進(jìn)家庭及社會(huì)的和諧氛圍。
這段展現(xiàn)企業(yè)溫情與慷慨的視頻在網(wǎng)絡(luò)上迅速傳播,,引發(fā)熱議,。網(wǎng)友們紛紛留言調(diào)侃如何讓自己的老板看到視頻,詢問(wèn)加入該公司的條件,,同時(shí)也對(duì)這位樹立榜樣的老板表達(dá)了贊賞,,稱其員工為“最幸福的員工”。
此次活動(dòng)不僅彰顯了企業(yè)文化的力量,,也成為了社會(huì)廣泛討論的溫馨話題,。
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