日本現(xiàn)代奴隸制再遭曝光,！一名23歲的柬埔寨女子兩年前參加了日本的“技能實(shí)習(xí)生”項(xiàng)目，滿懷憧憬地來到日本。然而,，她很快發(fā)現(xiàn)自己陷入了一場長達(dá)兩年的噩夢。

12月16日,，這名女子在東京提起訴訟,，指控她在草莓農(nóng)場工作期間被一名經(jīng)理多次強(qiáng)奸，并被迫墮胎,。她向涉事經(jīng)理索賠8000萬日元（約合379萬元人民幣）,。當(dāng)天，她的律師和一家支持她的日本工會(huì)在東京舉行了新聞發(fā)布會(huì),。

據(jù)律師描述,，該女子于2022年7月在日本栃木縣的一家草莓農(nóng)場工作。幾個(gè)月后,，農(nóng)場的一名58歲男經(jīng)理幾乎每天都對她進(jìn)行性侵犯,，從2022年12月持續(xù)至2023年4月，導(dǎo)致她懷孕并被迫墮胎,。經(jīng)理否認(rèn)了這些指控,，稱雙方行為是自愿的。但受害女子表示,，她為來到日本負(fù)債累累,，經(jīng)理以開除和遣返回國為由威脅她，使她別無選擇,，只能被迫服從,。

值得注意的是，在東京提起訴訟之前,，這名女子曾于2023年向栃木縣警方提出申訴,，但當(dāng)?shù)鼐揭宰C據(jù)不足為由不予立案,。今年6月,，她被診斷患有創(chuàng)傷后應(yīng)激障礙（PTSD），隨后繼續(xù)拿起法律武器維權(quán),，并得到了人權(quán)組織和工會(huì)的支持,。此后，同一農(nóng)場工作的另外兩名柬埔寨女性也加入了訴訟,，表示她們也遭到了同一名農(nóng)場經(jīng)理的性侵犯,。

人權(quán)倡導(dǎo)者指出，該女子的經(jīng)歷并非孤例，而是揭露了日本研修生制度存在的系統(tǒng)性剝削現(xiàn)象,。有人權(quán)人士直言,，這是一種“現(xiàn)代奴隸制”，旨在剝削在日本的外籍勞工,。

“研修生”與“研究生”雖一字之差，但含義卻大不相同,。研修生實(shí)質(zhì)上是日本企業(yè)廉價(jià)的勞動(dòng)力,。日本于1981年建立“外國人研修制度”，隨著社會(huì)老齡化加劇導(dǎo)致勞動(dòng)力缺乏,，這一制度逐漸演變成變相引進(jìn)勞動(dòng)力的方式,。1993年，日本又推出“技能實(shí)習(xí)生”在留資格,，但這些實(shí)習(xí)生從事的多是日本人不愿干的低薪工作，這與培訓(xùn)技術(shù)的目標(biāo)日漸背離,。

可以說，技能實(shí)習(xí)生制度本身就是一個(gè)剝削外國人廉價(jià)勞動(dòng)力的制度,，也是導(dǎo)致研修生安全問題的原因之一,。由于嚴(yán)格的簽證規(guī)定，工人與單一雇主綁定,，造成了權(quán)力不平衡，研修生如果受到虐待幾乎無處可去,。上個(gè)月,，日本剛剛宣布了允許實(shí)習(xí)生更換雇主的改革。

日本勞動(dòng)省數(shù)據(jù)顯示,，2014年至2016年,，外國研修生在工作事故中死亡22人，1人為過勞死,。外國研修生的死亡率是日本工人的兩倍多,。2023年，總計(jì)41萬名研修生中,，有9753人“逃離”,，創(chuàng)下歷史新高。

盡管日本政府已承諾在2027年之前廢除研修生計(jì)劃，但批評人士表示,，未來的替代計(jì)劃預(yù)計(jì)也會(huì)是換湯不換藥,。鳥井一平表示,，為日本公司提供足夠多的廉價(jià)工人,，才是日本政府真正重視的議題。日本現(xiàn)代奴隸制再遭曝光,！