一個不容忽視的現(xiàn)象是,,技術(shù)加速迭代,,的確正在把創(chuàng)業(yè)成功的年齡線不斷向前推進,。也難怪有網(wǎng)友因此感慨,“35歲的我,,已經(jīng)沒辦法投求職簡歷了,!”
35歲,難道真的是就業(yè)創(chuàng)業(yè)的“隱形紅線”嗎,?MIT的一份研究報告確實給出不太樂觀的答案,,這份報告表明,技術(shù)發(fā)展正在讓知識的有限期被壓縮,,工程師專業(yè)知識半衰期從10年縮短至2.5年,,管理人員戰(zhàn)略思維的有效期從7年降至3年。換言之,,35歲的群體,,如果未能建立自我持續(xù)的學習機制,知識結(jié)構(gòu)將加速老化,。
正在被35歲王興興刺痛的人們,,是時候重新拿起學習的武器了。
劉永好認為人形機器人的發(fā)展取得了顯著進步,從最初的笨拙到現(xiàn)在的敏捷,,變化明顯,。他相信未來人形機器人進入家庭是必然趨勢,但還需要一定時間
2025-02-28 08:26:49劉永好肯定王興興2月23日,,宇樹科技CEO王興興回到了母校上海大學。作為2013級機械工程專業(yè)的碩士研究生,,他在創(chuàng)業(yè)8年后在這里設(shè)立了新的產(chǎn)教機構(gòu)
2025-02-24 18:11:32宇樹科技王興興回到上海母校