加班文化開始退潮!近期,,多家企業(yè)開始推行強制下班政策,加班文化逐漸退潮。2月27日起,,大疆公司啟動“不準加班”運動,,規(guī)定員工必須在晚上9點前離開公司。許多員工在社交平臺上分享了自己被“趕”下班的經(jīng)歷,,有人甚至表示這是人生第一次被趕出公司,。
1月份,美的集團內(nèi)部發(fā)布了《關(guān)于簡化工作方式的要求》,,禁止下班后開會和形式主義加班,,減少微信群數(shù)量,杜絕群內(nèi)喊口號,、舉拳頭等形式主義行為,。此外,還減少了手工報表和作業(yè),,全面禁止手工發(fā)送日報,,利用數(shù)字化看板等工具提高管理效率。
2月中旬,,海爾也宣布全面落實雙休制,,所有部門包括研發(fā)和市場等均實行雙休。周六不允許來公司,,食堂也不提供餐食,。特殊情況需要加班的,必須提前一周申請審批,,且工作日加班時間不得超過3小時每天,。
網(wǎng)友對此紛紛表示支持,認為準點下班終于不再讓人感到羞恥,,希望這種風(fēng)氣能夠蔓延,,讓更多人擁有健康的工作生態(tài)。