國(guó)家安全機(jī)關(guān)近年來(lái)發(fā)現(xiàn),，個(gè)別涉密單位人員在離職后,，明知違反保密規(guī)定,，依然將原單位工作期間的涉密成果帶到新崗位,，造成失泄密隱患,。

徐某大學(xué)畢業(yè)后,，在某重點(diǎn)科研院所涉密崗位從事軟件開(kāi)發(fā)工作,，長(zhǎng)期接受保密教育,。因與妻子兩地分居,，他決定離職并到某市工作,。經(jīng)面試，徐某被該市某高新技術(shù)企業(yè)錄用,。從原單位離職前,，徐某了解到新公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品和自己在老東家接觸的研究成果高度相似。于是,，他在與外單位開(kāi)展項(xiàng)目合作需要交接一批涉密電子文件時(shí),，乘機(jī)從原單位的軟件配置管理庫(kù)下載了一批涉密文件至工作電腦，并以交接資料的名義經(jīng)過(guò)審批后將相關(guān)涉密文件刻錄成光盤(pán),，導(dǎo)入個(gè)人互聯(lián)網(wǎng)筆記本電腦中,。

進(jìn)入新單位后，徐某繼續(xù)從事軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)工作，他帶過(guò)來(lái)的“資源”似乎也確實(shí)發(fā)揮了一些作用,，這讓他沾沾自喜,，自認(rèn)為神不知鬼不覺(jué)。不久,，新單位取得保密資質(zhì)證書(shū),，可以參與部分涉密項(xiàng)目，徐某也被定級(jí)為一般涉密人員,。由于有前期“成功”的操作經(jīng)驗(yàn),，徐某在明知保密規(guī)章制度的情況下，還是屢次將新單位的涉密文件臨時(shí)導(dǎo)入自己電腦,，自認(rèn)為用后刪除就可以不留痕跡,。

直到被國(guó)家安全機(jī)關(guān)調(diào)查，徐某才幡然醒悟,，悔不當(dāng)初,。經(jīng)查，徐某將原單位25份秘密級(jí)文件導(dǎo)入私人互聯(lián)網(wǎng)筆記本電腦,；將新單位2份涉密文件導(dǎo)入私人互聯(lián)網(wǎng)筆記本電腦,。鑒于接受詢問(wèn)期間，徐某態(tài)度積極,，主動(dòng)配合調(diào)查,，且暫未發(fā)現(xiàn)其非法持有的涉密文件有被進(jìn)一步泄露、傳播的情況,，未造成較大現(xiàn)實(shí)危害,，國(guó)家安全機(jī)關(guān)會(huì)同有關(guān)單位依法對(duì)徐某作出行政處罰。對(duì)于涉事的兩家單位,，國(guó)家安全機(jī)關(guān)會(huì)同有關(guān)單位開(kāi)展安全防范提醒,，指導(dǎo)涉事單位以此為鑒，強(qiáng)化措施補(bǔ)足漏洞,，排查安全防范風(fēng)險(xiǎn)隱患,，進(jìn)一步加強(qiáng)涉密人員離職期管理，落實(shí)安全防范措施,。相關(guān)單位按照國(guó)家安全機(jī)關(guān)要求,，落實(shí)整改措施，取得較好效果,。

跳槽人員心存僥幸,，帶著原單位的成果“投奔”新單位，不但違反了保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議,，更是觸犯了法律,?！吨腥A人民共和國(guó)反間諜法》第十四條規(guī)定，任何個(gè)人和組織都不得非法獲取,、持有屬于國(guó)家秘密的文件,、資料和其他物品。涉密人員一定要繃緊心中保密這根弦,，嚴(yán)格遵守安全保密法律法規(guī)和單位保密制度，履行安全保密責(zé)任和義務(wù),，遵守脫密期管理規(guī)定,，不得帶離涉密業(yè)務(wù)件資料和物品（包含電子文檔），以免貪小失大,，鑄成大錯(cuò),。相關(guān)單位須承擔(dān)起反間諜安全防范責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)本單位人員監(jiān)督管理,，加強(qiáng)對(duì)涉密事項(xiàng),、場(chǎng)所、載體和人員的日常安全管理,，定期或不定期開(kāi)展問(wèn)題排查,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隱患。如身邊發(fā)現(xiàn)有類似情況,，可通過(guò)12339國(guó)家安全機(jī)關(guān)舉報(bào)受理電話,、網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)平臺(tái)（www.12339.gov.cn）、國(guó)家安全部微信公眾號(hào)舉報(bào)受理渠道反映,，或者直接向當(dāng)?shù)貒?guó)家安全機(jī)關(guān)進(jìn)行舉報(bào),。