因?yàn)樵接袌?zhí)念,，就越干不好任何事,。

這世上的東西,，都是你愛的越多，受傷的幾率越大,。

人是這樣,，工作更是這樣。

大家千萬(wàn)不要去熱愛一份工作,，工作也不需要被你熱愛,，你越熱愛反而越干不好。

記住,，你把一件事做好,，和你愛不愛它，完全是兩碼事,。

因?yàn)闊釔?，并不是把一件事做好的充要條件。

你還需要有策略,，有計(jì)劃,，甚至還要有天賦，它們綜合產(chǎn)生作用才讓你把一件事情做成,。

光靠熱愛就能把工作做好,，這種想法過(guò)于片面，也不符合現(xiàn)實(shí),。

雖然熱愛是好事,，但熱愛過(guò)了頭不見得是好事。光有熱愛沒有計(jì)策,，最后一定會(huì)失業(yè),。

因?yàn)槿魏问虑橹灰阃度肓耍还芡度氲氖鞘裁?，時(shí)間也好,，金錢也好，感情也好,，只要投入了,，你就一定會(huì)期待收獲。且投入地越多,，相應(yīng)地,，你對(duì)最終回報(bào)的期待值也越大。

可這個(gè)世界上很多事情你當(dāng)下去投入,，回報(bào)可能很晚才到來(lái),，有時(shí)候甚至根本沒有回報(bào)。

比如當(dāng)你喜歡一個(gè)女生,，各種噓寒問(wèn)暖,，關(guān)心備至,，最后肯定不希望只和對(duì)方做朋友。但對(duì)方卻不為所動(dòng),，你發(fā)現(xiàn)再怎么努力都沒用,。

再比如當(dāng)你拼命去爭(zhēng)取一份職位，前期做了很多準(zhǔn)備,，精心打磨簡(jiǎn)歷,，但最后對(duì)方卻突然因?yàn)榭偛棵铌P(guān)閉了招聘職位，你的努力也付諸東流,。

這種情況才是生活的常態(tài),。

古人說(shuō)盡人事，聽天命,，很多事情靠個(gè)人的力量去掌控是很難的,。我們只能做好自己的那一部分，剩下的,，只能交給環(huán)境,，交給時(shí)間。

年輕的時(shí)候容易打雞血,，覺得人定勝天,，只有挨過(guò)了社會(huì)無(wú)情的鐵拳才知道，哪有什么人定勝天,，都是聽天由命。

回到正題,，工作也是一樣的道理,。

做好一件工作的前提，不是熱愛,，是邏輯,。

如果說(shuō)熱愛是熱烈的情感，那邏輯就是冷酷的理智,。很多事情只有當(dāng)你不上頭了,，不打雞血了，看待和理解的時(shí)候反而更客觀,，更遵循它的自然規(guī)律,，更有可能把事情做成。

每個(gè)行業(yè),，每個(gè)公司,，每個(gè)工種，都有它的特定邏輯,。這個(gè)邏輯包括這份工作的特性,，底層的運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律,，所需要對(duì)應(yīng)的技能和性格等等。

比如工作特性,，這一點(diǎn)很多人在找工作的時(shí)候都忽略了,，但這才是你把這份工作做好的大前提。

有的工作需要具備很強(qiáng)的多線任務(wù)處理能力,，每天在手機(jī)上回三四個(gè)客戶的消息是常態(tài),，而且腦子還不能亂，每個(gè)客戶對(duì)應(yīng)的任務(wù)和計(jì)劃是什么都記得清清楚楚,。

這種工作對(duì)于習(xí)慣專注做一件事的人就不適合,。

有的工作需要你能言善辯，在不同人之間輾轉(zhuǎn)騰挪,，三言兩語(yǔ)就能抓到對(duì)方的需求,，不但能接住對(duì)方的話還能馬上給與滿意的答復(fù)。

這種工作對(duì)不喜歡和人打交道,，情商不高的人就不適合,。

有的工作需要你對(duì)細(xì)節(jié)非常敏感，一點(diǎn)數(shù)據(jù)上的差異就能看出問(wèn)題,，能夠從龐大的信息中高度總結(jié)出問(wèn)題的癥結(jié)所在,，并提供精準(zhǔn)的解決方法。

這種工作對(duì)不擅長(zhǎng)處理復(fù)雜信息,，只能夠單線程工作的人就不適合,。

每個(gè)工作的特性，對(duì)應(yīng)了把它做好的要求,。而這個(gè)要求最后都要和你的特性匹配,，一旦不匹配，就會(huì)出問(wèn)題,。

決定你應(yīng)不應(yīng)該干一份工作的前提,，不是這個(gè)工作能不能賺大錢，也不是老板畫的餅有多么香,，而是你理不理解,，以及理解以后檢查自己適不適合。

再比如底層運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律。

行業(yè)不同,，公司不同,，工種不同，那么做好工作的方法就大不相同,，我們要去理解其中的規(guī)律,，才能運(yùn)用它們把工作做好,。

銷售工作的運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律是什么？

是對(duì)產(chǎn)品,，對(duì)客戶,，對(duì)市場(chǎng)的理解，并由此構(gòu)建出一條有效的獲客方法論,。

對(duì)產(chǎn)品的理解,，決定了你賣貨的時(shí)候如何去提煉賣點(diǎn)和話術(shù)，不然人家為什么買你的東西而不買其他競(jìng)品,？

對(duì)客戶的理解,，讓你知道怎樣站在客戶的角度去共情，去產(chǎn)生痛點(diǎn)需求,，而不是生硬地去和客戶套近乎,。

對(duì)市場(chǎng)的理解，決定了你在多如牛毛的獲客渠道中,，找到最適合自己的那一條,，而不是什么都去嘗試，什么種類的客戶都去跑,。

再比如做公關(guān)的邏輯是什么,？

是對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)的理解，對(duì)傳播媒介的理解,，對(duì)人性的理解,。

對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)有了深入理解，你才會(huì)知道公司最需要公關(guān)來(lái)創(chuàng)造什么價(jià)值,，不然就是亂槍打鳥,。一個(gè)初創(chuàng)期的企業(yè)和一個(gè)發(fā)展成熟的企業(yè)，對(duì)公關(guān)的需求是完全不一樣的,。

對(duì)傳播媒介有理解，你才知道最有效達(dá)到傳播目的的方法有哪些,。因?yàn)槠髽I(yè)公關(guān)通常都是預(yù)算比較少的部門,，拿著少預(yù)算卻要幫老板辦大事，巧婦也不能難為無(wú)米之炊,。

對(duì)人性有理解,，你才會(huì)知道如何調(diào)動(dòng)公眾的情緒，把控輿論的論調(diào),，朝著對(duì)你品牌有利的方向去演進(jìn),。人們喜歡聽什么，不喜歡聽什么,，關(guān)注什么,，在意什么,，這里頭都有大學(xué)問(wèn)。

只有把規(guī)律摸熟了,，你才知道要把這項(xiàng)工作做好,，哪些關(guān)鍵地方是必須要掌握的，哪些是邊角料的東西可以不去管的,，怎么去分配自己的精力,，怎么揚(yáng)長(zhǎng)避短，慢慢你做事情就會(huì)變得有策略性,，而不是盲人摸象,，一通亂打。

這一整套思路,，跟熱愛其實(shí)沒什么關(guān)系,。熱愛，只是讓你把這個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程加速了而已,。

像我身邊很多工作事業(yè)做得非常成功的人,，我問(wèn)他們真的熱愛目前的工作嗎，他們的回答基本上都是No,，10個(gè)人里只有1個(gè)真的喜歡,。

而剩下的9個(gè)人，他們的觀點(diǎn)出奇一致：

工作,，就僅僅是工作而已,，它和吃飯，睡覺,，打游戲，健身,，沒有本質(zhì)的區(qū)別。工作是一個(gè)事件,，我對(duì)這個(gè)事件進(jìn)行投入,，從而獲得回報(bào),。當(dāng)我想要把這個(gè)事件做好，我就去深入研究它,，然后優(yōu)化我的投入-產(chǎn)出模型，最后提高我的回報(bào)率,。

你看,，這和熱愛沒有半毛錢關(guān)系。

可當(dāng)你有了這種思維,，就會(huì)有一個(gè)好處,，那就是換什么行業(yè)都能夠快速上手，做什么工作都能迅速成功,。

因?yàn)槟銊冸x了情緒,，不再投入感情，而是像一個(gè)AI機(jī)器人一樣去拆解分析,。

做得對(duì)的事情,，提煉關(guān)鍵，總結(jié)規(guī)律,，然后復(fù)制到其他領(lǐng)域去反復(fù)驗(yàn)證,。做錯(cuò)了的事情，找到原因，復(fù)盤功過(guò),，調(diào)整策略，重新再來(lái)。

整個(gè)過(guò)程都沒有熱情的打雞血,，而是充斥著客觀和冷靜的氣氛。你不會(huì)因?yàn)榈檬Ф^(guò)度影響情緒,，產(chǎn)生心理波動(dòng),。

這，反而才是做成一件事的基本素質(zhì),。

最后和大家說(shuō)一個(gè)職場(chǎng)上的現(xiàn)象,，很有意思。

許多做投資的,，做律師的，做廣告的人,，往往在職業(yè)生涯后期會(huì)跳槽到五花八門的行業(yè)里去,，而且都能夠做得風(fēng)生水起。

為什么會(huì)這樣,？

因?yàn)檫@類工作,，都屬于B2B的服務(wù)行業(yè),，也就是服務(wù)其他行業(yè)公司的行業(yè),。

而當(dāng)你要去服務(wù)其他行業(yè)客戶的時(shí)候，勢(shì)必就要把人家行業(yè)的規(guī)律摸清摸透,，才能提供有價(jià)值的建議和服務(wù),，否則人家憑什么要請(qǐng)你？

正因如此,，服務(wù)業(yè)有一個(gè)基本技能非常重要,，那就是快速了解一個(gè)行業(yè)的能力。

這個(gè)月你在研究快消行業(yè)的品類增長(zhǎng),，幾個(gè)月以后可能又要去了解醫(yī)療行業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r,，這種快速切換賽道環(huán)境的工作模式將貫穿始終。

因此做得好的人,，往往都是經(jīng)過(guò)數(shù)年的磨煉最后掌握了一套方法論體系,，幫助他們快速融入一個(gè)新行業(yè),，摸透這個(gè)行業(yè)方方面面的規(guī)律,。

商業(yè)模式,，財(cái)務(wù)模型,，產(chǎn)品研發(fā),，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),，組織架構(gòu)，銷售渠道,，營(yíng)銷傳播......看上去每個(gè)都是復(fù)雜的難題,，但在這些人手里卻能快速串聯(lián)起來(lái)構(gòu)成對(duì)這個(gè)行業(yè)的完整理解。

所以做B2B服務(wù)行業(yè)的人,，很多后面都會(huì)去讀MBA,、EMBA,，他們需要不斷拓展自己的技能體系邊界，才能完整掌握對(duì)行業(yè)的認(rèn)知,。

這樣,，也就不難理解為什么大公司大企業(yè)，空降過(guò)來(lái)的高管很多都是咨詢,、投資、律師的背景出身,。

即使他們以前并沒有在這個(gè)行業(yè)里深耕多年，但憑借自己快速學(xué)習(xí)的能力,，也能迅速上手,。

你說(shuō)這些人熱愛自己的工作嗎,？不見得,，但有一點(diǎn)是肯定的，他們一定很擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),。

因?yàn)檎业搅艘?guī)律,，化繁為簡(jiǎn),，這只是一項(xiàng)工作而已。

記住,，不要去熱愛工作,，去學(xué)會(huì)搞定工作,，這才是正道。