據(jù)報(bào)道,隨著特朗普政府削減科研預(yù)算并收緊移民政策,,中國和歐洲掀起人才招聘熱潮,,爭相為頂尖科研人員提供資金支持與職業(yè)穩(wěn)定性,吸引人才入駐,。多名美國頂尖科學(xué)家警告稱,,這些政策已引發(fā)嚴(yán)重人才流失,危及美國長期以來的科研模式及其在相關(guān)領(lǐng)域的領(lǐng)先地位,。
數(shù)據(jù)顯示,,75%參與調(diào)研的美國研究人員“渴望離開美國”,。今年第一季度,美國用戶在“Nature Careers”上查看中國科研職位招聘廣告的次數(shù)和申請量,,較去年同期分別增長了30%和20%,。施普林格·自然集團(tuán)全球人才解決方案團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人詹姆斯·理查茲指出,美國職位的瀏覽量和申請量大幅下降,,外流趨勢同步上升,,這種現(xiàn)象前所未見。
2021年諾貝爾生理學(xué)或醫(yī)學(xué)獎(jiǎng)獲得者、黎巴嫩出生的亞美尼亞裔美籍分子生物學(xué)家和神經(jīng)學(xué)家雅頓·帕塔普蒂安發(fā)現(xiàn),,他的實(shí)驗(yàn)室中近半研究生和博士后來自其他國家,,但如今海外申請者的興趣驟減。他和其他實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人一樣,,不敢再招聘新的博士后,,因?yàn)橘Y助被凍結(jié)或削減,造成了巨大的混亂,。