一項(xiàng)新的研究顯示,，如果有一個(gè)正在上學(xué)的的女兒,，男性會(huì)減少性別歧視,。

從事這項(xiàng)研究的團(tuán)隊(duì)表示,，當(dāng)男性通過(guò)子女近距離觀察女性的生活經(jīng)歷時(shí),，他們會(huì)更加意識(shí)到女性所面臨的挑戰(zhàn),，這種現(xiàn)象被稱(chēng)為“強(qiáng)勢(shì)女性”效應(yīng),。

該團(tuán)隊(duì)補(bǔ)充道,，此項(xiàng)研究反駁了“人們的觀念在形成后是固定不變的

”

這一觀點(diǎn),，并且表明改善性別平等態(tài)度的努力不應(yīng)局限于課堂。

倫敦經(jīng)濟(jì)學(xué)院的Joan Costa-i-Font博士也參與了這項(xiàng)研究,，他說(shuō):“我們的基本觀點(diǎn)是,，即便是在人生后期,，改變態(tài)度也是有可能的?！?/p>

雖然之前的一些研究已經(jīng)表明,，生女兒可能會(huì)改變男性的態(tài)度，但這項(xiàng)新研究著眼于這些改變何時(shí)會(huì)發(fā)生,。

Costa-i-Font博士及其同事在《牛津經(jīng)濟(jì)論文》(Oxford Economic Papers)雜志上撰文,，描述了他們?nèi)绾畏治?991年至2012年間每年進(jìn)行的英國(guó)家庭小組調(diào)查的數(shù)據(jù)。該研究小組對(duì)5000多名男性和6300多名女性進(jìn)行了跟蹤調(diào)查,，這些人的共同點(diǎn)是他們都和自己不滿21歲的孩子住在一起,，無(wú)論他們與孩子間的關(guān)系如何。

這一研究小組調(diào)查了人們對(duì)一系列說(shuō)法的認(rèn)同程度,，比如“丈夫的工作是掙錢(qián)”,、“妻子的工作就是照顧家庭和家庭”等說(shuō)法，并將那些同意或中立的人歸為一類(lèi),，不同意的歸為另一類(lèi),，此外，他們還調(diào)查了隨著時(shí)間的推移人們態(tài)度的變化情況,。

結(jié)果顯示,，有女兒的男性比沒(méi)有女兒的男性更有可能反對(duì)傳統(tǒng)觀念——前提是女兒正處于上學(xué)的年紀(jì)。

將教育,、婚姻狀況,、子女?dāng)?shù)量、就業(yè)以及收入水平等因素納入考慮范圍后,，發(fā)現(xiàn),，對(duì)于尚未生育或只有兒子的男性，37％以上抱有傳統(tǒng)的男女分工觀念,，而對(duì)于那些有女兒且女兒在上中學(xué)的男性,，這個(gè)概率只有33%，相比之下少了11%,。