河北原省委書記周本順，則在中紀(jì)委雙開的通報(bào)中被指“嚴(yán)重違反組織紀(jì)律，為提拔職務(wù)進(jìn)行非組織活動(dòng)，違規(guī)選拔任用干部，隱瞞不報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)”。
“隱瞞不報(bào)”“不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)”，成為這些落馬高官共同的“標(biāo)簽”,，甚至有些干部之所以被查處，正是因?yàn)椴m報(bào),。
江西省原副省長(zhǎng)姚木根,，在領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)申報(bào)中，只申報(bào)了2套房產(chǎn),；而在中央巡視組的抽查中發(fā)現(xiàn),，他實(shí)際擁有12套房產(chǎn)，分布在北京,、上海,、南昌、廣州,、深圳等多個(gè)城市,，而且大多地段好，有些房子價(jià)格不菲,。而這些問題,，也成為查處姚木根的突破線索。
中共上海市委組織部副部長(zhǎng)冷偉青日前在上海市第十一次黨代會(huì)開幕前的記者會(huì)上披露，中共十八大以來(lái),，上海就干部個(gè)人事項(xiàng)申報(bào)共抽查核實(shí)2.2萬(wàn)余名干部,，其中有360多名干部因瞞報(bào)被誡勉談話或取消提任資格，約占抽查干部總數(shù)的1.6%,。
冷偉青表示,，過(guò)去4年,，常態(tài)化的核查機(jī)制和嚴(yán)肅的處理結(jié)果,，讓少部分仍存在“不想說(shuō)”“不愿說(shuō)”“不敢說(shuō)”心理的干部無(wú)處遁形，“如實(shí)申報(bào)”已成為上海干部中的主流聲音,。
前述中組部負(fù)責(zé)人表示,，新《規(guī)定》和《處理辦法》這兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)的出臺(tái)，正是總結(jié)了黨的十八大以來(lái)貫徹執(zhí)行報(bào)告制度實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的制度成果,。
據(jù)這位負(fù)責(zé)人介紹,，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)從只報(bào)不查到又報(bào)又查，從部分查核到“凡提必核”,，隨機(jī)抽查比例提高到10%,，兩項(xiàng)合計(jì)年查核率達(dá)到25%。
另外,，此次新《規(guī)定》專門增加抽查核實(shí)內(nèi)容,，專列五條對(duì)開展抽查核實(shí)的方式、比例,、對(duì)象以及查核結(jié)果運(yùn)用,、查核聯(lián)系工作機(jī)制等作出明確規(guī)定。
中組部在修訂新《規(guī)定》的同時(shí),，還研究制定了《處理辦法》,，為今后嚴(yán)肅處理不如實(shí)報(bào)告的行為劃出了底線，為更加有效地強(qiáng)化查核結(jié)果運(yùn)用提供了遵循,。
據(jù)介紹,，《處理辦法》明確界定“漏報(bào)”“瞞報(bào)”之間的界限?！奥﹫?bào)”屬于“少報(bào)告”,，“瞞報(bào)”則屬于“未報(bào)告”，“瞞報(bào)屬于主觀故意,，是對(duì)組織不忠誠(chéng)老實(shí)的體現(xiàn),，所以在組織處理方面體現(xiàn)了加重的原則?！?/p>
對(duì)隱瞞不報(bào)情節(jié)較重或查核發(fā)現(xiàn)涉嫌其他違紀(jì)問題的,，依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等追究紀(jì)律責(zé)任。
與此同時(shí)，《處理辦法》還明確了不如實(shí)報(bào)告的處分影響期,，即官員如果因?yàn)椴蝗鐚?shí)申報(bào)受到處分,，這個(gè)處分要“背”多久。
處分影響期分為“五級(jí)”：受到誡勉處理的,，半年內(nèi)不得提拔或者進(jìn)一步使用,；受到取消考察對(duì)象（后備干部人選）資格處理的，一年內(nèi)不得提拔或者進(jìn)一步使用,；受到調(diào)離崗位,、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、免職處理的,，一年內(nèi)不得提拔,；受到降職處理的，兩年內(nèi)不得提拔,；受到紀(jì)律處分的,，依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)定執(zhí)行。
來(lái)源：中國(guó)新聞周刊
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