新華社合肥4月11日電（記者姜?jiǎng)?、陳諾）記者從安徽省人社廳獲悉，該廳近日聯(lián)合省財(cái)政廳出臺(tái)《安徽省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法》,，提出開(kāi)發(fā)農(nóng)村保潔,、治安、護(hù)路等鄉(xiāng)村公共服務(wù)類崗位,，優(yōu)先安置符合條件的建檔立卡貧困勞動(dòng)力,，提高崗位上崗率。

在鄉(xiāng)村公益性崗位的開(kāi)發(fā)管理方面,，安徽省此次規(guī)定,，在遵循公益性崗位政策總體要求的前提下，結(jié)合脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等重大決策部署,，統(tǒng)籌考慮鄉(xiāng)村建設(shè)實(shí)際需要,，按照“按需設(shè)崗、以崗定員,、崗需互選”原則,，開(kāi)發(fā)農(nóng)村保潔、治安,、護(hù)路,、管水、扶殘助殘,、養(yǎng)老護(hù)理,、林區(qū)管護(hù)、公共衛(wèi)生,、公共基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)等鄉(xiāng)村公共服務(wù)類崗位,，優(yōu)先安置“無(wú)法離鄉(xiāng)、無(wú)業(yè)可扶,、無(wú)力脫貧”且有能力勝任崗位工作的建檔立卡貧困勞動(dòng)力,。

與此同時(shí),，安徽省要求,，各地要明確崗位開(kāi)發(fā),、聘任程序。用人單位要與鄉(xiāng)村公益性崗位人員簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議,，明確崗位性質(zhì),、崗位要求、工作時(shí)長(zhǎng),、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等,，為安置人員購(gòu)買(mǎi)意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)，所簽訂的勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議最長(zhǎng)不超過(guò)1年,，根據(jù)勞動(dòng)時(shí)間,、勞動(dòng)強(qiáng)度等因素合理確定崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。按照“誰(shuí)用人,、誰(shuí)管理”的原則,，指導(dǎo)村“兩委”做好鄉(xiāng)村公益性崗位人員管理，杜絕“變相發(fā)錢(qián)”,，防止福利化傾向,。

此外，安徽省還提出,，各級(jí)人社部門(mén)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公益性崗位開(kāi)發(fā)管理工作和出臺(tái)落實(shí)公益性崗位政策,。加強(qiáng)與其他鄉(xiāng)村公益性崗位開(kāi)發(fā)管理部門(mén)的橫向協(xié)調(diào)，支持縣級(jí)及以下人民政府統(tǒng)籌各類資金開(kāi)發(fā)的鄉(xiāng)村公益性崗位,，優(yōu)先安置建檔立卡貧困勞動(dòng)力,。