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蘇州加快推動人才評價精準化(3)

2022-07-19 07:01:02 來源：人民網(wǎng)－人民日報 A+A-

開展職業(yè)資格比照認定,，實現(xiàn)國內(nèi)外雙向互認

憑借美國相關專業(yè)人員職業(yè)資格證書,，回國后經(jīng)過比照認定,，和鉑醫(yī)藥副總裁陳宏偉成為醫(yī)藥工程專業(yè)工程師,，這為他申報姑蘇領軍人才“加了分”,。

蘇州有1.4萬名外籍人才,、5.5萬余名留學回國人員,，每年通過蘇州國際精英創(chuàng)業(yè)周引進落戶的國際化高層次人才就超過2000人,。但海外人才的國際職業(yè)資格證書卻一度難以在國內(nèi)得到認可,。

“主要是國內(nèi)外人才發(fā)展經(jīng)歷,、評價標準存在差異?！敝煺f,，2017年起，他們聯(lián)合高校、協(xié)會,、企業(yè)等,，制訂比照認定目錄，“目錄涉及美,、歐和日本等多個國家和地區(qū),，涵蓋了機械工程、生物醫(yī)藥等多個重點產(chǎn)業(yè)領域”,。

自率先開展職業(yè)資格比照認定以來,，蘇州已累計發(fā)布6批433項比照認定目錄，180位持有各類國際職業(yè)資格證書的人才通過比照認定獲得職稱,。

2021年7月,，太倉市政府聯(lián)合德國海外商會聯(lián)盟，發(fā)布18項中德人才評價證書互認目錄,，實現(xiàn)了職業(yè)資格比照認證從“單向認可”向“雙向互認”的突破,。

“通過改革，使各類人才在蘇州安居落戶,、貢獻獎勵等方面享受相應同等待遇,，使人才價值與職稱等級、崗位晉升,、收入待遇等相匹配,，激活企業(yè)內(nèi)動力和人才發(fā)展活力，吸引更多人才到蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),?！敝煺f。

蘇州市委組織部相關負責人表示,，蘇州將加快推動人才評價精準化,，深化人才舉薦制，加快建立先導產(chǎn)業(yè)人才標準,，分門別類繪制人才圖譜,、配套專項政策，推動人才快速落地,，讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力充分釋放,。

《人民日報》

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