快遞員跳槽送外賣,，這種現(xiàn)象普遍嗎?

“我們招聘的人員中,，有一部分過去從事快遞派送工作。”高峰說,，春節(jié)前公司發(fā)出招聘信息,，大概十幾個人,，春節(jié)后沒幾天就招滿了,。

送外賣成了許多快遞員的新選擇

為了進一步核實這一情況，中國吉林網(wǎng),、吉刻APP記者先后咨詢了申通,、圓通、中通,、韻達等快遞公司,。

采訪中記者得知，眼下快遞業(yè)集體跳槽并非普遍現(xiàn)象,，但確有部分快遞員春節(jié)后離職,，從事外賣工作。

送餐中的“騎手”

一位業(yè)內(nèi)人士表示,，快遞員改行送外賣之所以在長春沒有扎堆出現(xiàn),，與城市規(guī)模,、消費能力、市場需求有關(guān),，和北上廣城市相比,，用工市場需求暫時還沒有那么緊張。不過,，因為外賣待遇略高,，快遞業(yè)因競爭利潤走低，未來不排除快遞員主動跳槽的可能性,。

“改行外賣”拉響快遞業(yè)用工警報?

快遞員改行送外賣,，表面上來看是行業(yè)間人才自由流動，但透過現(xiàn)象看本質(zhì),，外界也讀出了背后的另一面,。近期各地沸沸揚揚的快遞延誤、快遞網(wǎng)點癱瘓的消息也引來業(yè)內(nèi)人士發(fā)聲,。目前，就有這樣的聲音傳出,，快遞業(yè)今后是否會因人力缺失,，影響行業(yè)發(fā)展。

這一點,，京東商城董事局主席兼首席執(zhí)行官劉強東在新浪微博上表示,，快遞公司停擺，是電商十幾年高增長隱藏起來的毒瘤,，電商就業(yè)數(shù)字背后,，90%以上的電商從業(yè)人員基本保障堪憂。

“快遞員改行送外賣,，還不至于影響一個行業(yè)的發(fā)展,，畢竟與傳統(tǒng)快遞企業(yè)相比，外賣平臺仍在處于燒錢階段,，外賣送餐員提成之所以高,，與平臺方高額補貼有關(guān)，一旦投入不可持續(xù),，薪酬自然不具備吸引力,。”吉林大學經(jīng)濟學院副教授丁肇勇認為,，服務(wù)業(yè)用工荒是個問題,，未來還有可能加劇，這是勞動力結(jié)構(gòu)決定的,。因此,，眼下快遞行業(yè),，需要在福利保障和員工關(guān)懷下功夫，留住人才,，引起重視,。

事實上，專家所言,，記者在第三方數(shù)據(jù)中也能找到答案,。

中國物流與采購聯(lián)合會的數(shù)據(jù)顯示，2016年我國電商物流行業(yè)從業(yè)人員規(guī)模同比增長30%以上,。今年1月份,，由于春節(jié)放假等因素導致了短暫的勞動力供需缺口，但從業(yè)人員增長依然達到38.6%,。

因此，暫時尚不必擔心快遞行業(yè)會出現(xiàn)人員大量流失的問題,。（中國吉林網(wǎng),、吉刻APP記者 欒喜良 文/攝）