【環(huán)球網(wǎng)綜合報道】據(jù)韓國《亞洲經(jīng)濟》3日報道稱,，韓國上調(diào)最低工資,，卻反而掀起了一輪“就業(yè)寒潮”,。

據(jù)韓國相關(guān)業(yè)界2日消息,，今年初,，韓國社會的兼職招聘本呈不斷增長之勢,，但政府宣布提高最低工資后,，招聘數(shù)量正在逐漸減少,。韓國兼職網(wǎng)站“打工天國”進行的調(diào)查顯示，今年1月便利店兼職收銀員的招聘數(shù)量較去年同期增長了18%,，但10月就同比減少了13%,，餐廳兼職的招聘也同比減少了19%。分析稱,，2018年韓國最低時薪將上漲16.4%至7530韓元(約合人民幣45元),，各業(yè)界都在憂心人工成本，開始縮減人力,。

全國便利店加盟店業(yè)主協(xié)議會有3萬余家便利店會員,，最近接連有加盟店業(yè)主宣布關(guān)閉店面。相關(guān)人士表示,，如計入到休假津貼等,，明年的實際最低工資預(yù)計將達到9080韓元(約合人民幣54元)。工資上漲后,，房東也會因為物價上漲等因素要求提高租金,，一些加盟店負擔(dān)過重，只能放棄經(jīng)營,。

圣誕節(jié)及送年會等結(jié)束后,，餐廳等也或?qū)㈤_始削減人力。中小企業(yè)中央會近日進行的問卷調(diào)查結(jié)果顯示,，55%的中小個體戶認為,，最低工資如果上漲15.7%，就會導(dǎo)致部分個體戶倒閉,。

企業(yè)及團體為大學(xué)生準備的兼職崗位也越來越少,。和今年3月份相比，政府宣布上調(diào)2018年最低工資后,，京畿大學(xué)首爾校區(qū)中的招聘廣告減少了近30%,。

日本等很多國家為了消除最低工資上調(diào)帶來的不利影響,，采用了分級調(diào)整等方案。韓國經(jīng)營者總協(xié)會企劃本部長金東旭(音)說：“經(jīng)合組織(OECD)成員國中,，有三分之二的國家在調(diào)整最低工資時,，會根據(jù)行業(yè)和地區(qū)的不同實行不一樣的方案。韓國也應(yīng)該仔細考慮分級調(diào)整的方式,?！?/p>