經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)柏林電 （記者謝飛）德國(guó)準(zhǔn)備于2019年將最低工資標(biāo)準(zhǔn)提升至每小時(shí)9.19歐元,，上浮4%,。這一增幅已明顯高于德國(guó)及歐盟的通脹水平,。今年5月份,，德國(guó)失業(yè)率為5.2%,，創(chuàng)歷史新低,。據(jù)歐盟統(tǒng)計(jì)局的最新數(shù)據(jù),，德國(guó)仍是歐盟失業(yè)率最低的成員國(guó)之一。

此次提高最低工資的計(jì)劃是德國(guó)政府“兩年漲薪計(jì)劃”的第一步,，第二步是在2020年將德國(guó)最低工資調(diào)高至每小時(shí)9.35歐元,，并將享受最低工資保障的范圍由已有的制造業(yè)、公共部門擴(kuò)大到更多領(lǐng)域,。

該計(jì)劃由德國(guó)最低工資委員會(huì)提出,，將于未來(lái)幾個(gè)月內(nèi)由政府審議通過(guò)。該委員會(huì)采集了來(lái)自雇主,、工會(huì)官員,、學(xué)者、研究機(jī)構(gòu)的各方意見(jiàn),，認(rèn)為此舉不會(huì)影響德國(guó)經(jīng)濟(jì),。從微觀經(jīng)濟(jì)層面看，如勞動(dòng)力成本,、單位時(shí)間勞動(dòng)力成本,、生產(chǎn)率、收益等競(jìng)爭(zhēng)力指標(biāo)均顯示此舉不會(huì)對(duì)經(jīng)濟(jì)造成可量化的負(fù)面影響,。

德國(guó)勞工部部長(zhǎng)表示歡迎這項(xiàng)計(jì)劃,，認(rèn)為這是促進(jìn)社會(huì)和諧的重要舉措，是社會(huì)福利,、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)良性運(yùn)作的重要組成部分,，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)形勢(shì)向好的重要表現(xiàn)。同時(shí),，這項(xiàng)計(jì)劃也是雇主與工會(huì)間關(guān)于集體工資協(xié)議的一部分,。德國(guó)最低工資委員會(huì)委員也表示，此次提薪會(huì)拉動(dòng)內(nèi)需,，總體上能夠促進(jìn)德國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。

據(jù)德國(guó)統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，去年德國(guó)有140萬(wàn)員工享受最低工資保障，東部地區(qū)尤為普遍,。餐飲業(yè)工作人員,、規(guī)模較小的企業(yè)員工、女性員工及技術(shù)等級(jí)較低的工人是最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高的最大受益群體,。

最低工資保障是德國(guó)上屆大聯(lián)合政府力推的一項(xiàng)政策措施,。在克服了來(lái)自雇主及商業(yè)游說(shuō)集團(tuán)的巨大壓力后，德國(guó)政府最終于2015年1月份將最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至每小時(shí)8.5歐元,。目前,，德國(guó)正在執(zhí)行2017年初制定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，為每小時(shí)8.84歐元,。