楊云霞認(rèn)為,，新興業(yè)態(tài)下的勞動(dòng)者與平臺(tái)公司屬于何種用工關(guān)系,，還應(yīng)具體情況具體分析。以主播為例，主播分成簽約,、合作分成和獨(dú)立操作三類模式。簽約模式下,，網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)跟主播簽訂勞動(dòng)合同,，主播為該平臺(tái)服務(wù)并接受管理，平臺(tái)向主播支付一定報(bào)酬,。該模式下,，雙方建立的是勞動(dòng)關(guān)系。合作分成模式,，指的是直播平臺(tái)與主播雙方約定分成比例,，直播平臺(tái)不對(duì)主播進(jìn)行勞動(dòng)管理。獨(dú)立操作模式下,，普通人可以通過實(shí)名注冊(cè)成為網(wǎng)絡(luò)主播,，自由活動(dòng)，幾乎獨(dú)立于直播平臺(tái),。后兩種模式下,，雙方之間不是勞動(dòng)關(guān)系。

再如,，快遞企業(yè)分為直營和加盟兩類,。在直營模式下，快遞員直接與快遞公司簽訂勞動(dòng)合同,；在這種模式下,，雙方建立的是勞動(dòng)關(guān)系。而加盟模式中,，快遞員大多是臨時(shí)性員工,，沒有與公司簽訂勞動(dòng)合同。在這種模式下,，要審慎判斷雙方之間是不是存在勞動(dòng)關(guān)系,。當(dāng)然，只要滿足了勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)質(zhì)條件,，即使雙方未簽訂勞動(dòng)合同,，也不影響對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定。

目前,，關(guān)于新興行業(yè)勞動(dòng)者與平臺(tái)公司之間關(guān)系的爭議,，反映出新型共享經(jīng)濟(jì)條件下用工理念的不同：主張是勞動(dòng)關(guān)系的，強(qiáng)調(diào)對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù),；主張是勞務(wù)關(guān)系的,，則強(qiáng)調(diào)對(duì)新生經(jīng)濟(jì)形態(tài)發(fā)展和創(chuàng)新的保護(hù),。