耐克高管離職原因曝光：性騷擾,、大男子主義文化

原標題：性騷擾,、男女不平等：耐克11位高管因丑聞相繼離職

【環(huán)球網(wǎng)綜合報道】據(jù)法國新聞廣播電臺5月10日援引法新社報道，繼性別歧視和性騷擾丑聞曝光之后,，著名運動服飾品牌耐克正面臨前所未有的領(lǐng)導(dǎo)層流失,，自3月以來，先后有11名高管離開公司,。一直被視為公司現(xiàn)任總裁兼首席執(zhí)行官馬克-帕克(Mark Parker)接班人的耐克品牌總裁特雷弗-愛德華茲(Trevor Edwards)也在其列,。

報道引述美國《紐約時報》消息稱，耐克高管離職的原因是以女性為主的一群員工對企業(yè)員工進行了調(diào)查,，并曝光了企業(yè)內(nèi)部在升職方面的男女不平等現(xiàn)象,。該調(diào)查匯集了男女性職員的證據(jù)，指責公司人力資源部門“不作為”,，且企業(yè)內(nèi)部普遍存在“大男子主義”文化,。該調(diào)查顯示，女性員工幾乎都無法進入公司重要的“籃球”部門,。

一位女員工告訴《紐約時報》,，下班后，同事們往往相約去脫衣舞俱樂部,、男性經(jīng)理自夸包里裝有避孕套,，強吻女性職員以及惡意中傷下屬等。她坦言,，其上司曾罵她是“愚蠢的婊子”,，但她向人力資源部門反映后，其上司并未受到任何懲罰,。

耐克高管離職原因曝光：性騷擾、大男子主義文化

報道稱,，目前,，耐克所有的形象大使如網(wǎng)球運動員塞雷娜-威廉姆斯(Serena Williams),、瑪利亞-莎拉波娃(Maria Sharapova)、籃球運動員勒布朗-詹姆斯(LeBron James),、足球運動員克里斯蒂亞諾-羅納爾多(Cristiano Ronaldo)等,，均未就此問題發(fā)表評論。

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