原標(biāo)題：騰訊員工平均月薪7萬(wàn),？ 不能這么算

昨天騰訊發(fā)布了新一季度的財(cái)報(bào),，總營(yíng)收854.7億元人民幣,，同比增長(zhǎng)16%，凈利潤(rùn)272億元,，高于市場(chǎng)預(yù)期的194億元,，同比增長(zhǎng)17％。

財(cái)報(bào)提到,，截至2019年3月31日止三個(gè)月,，騰訊有5.46萬(wàn)名雇員，公司的總酬金成本為116.16億元,。以此計(jì)算,，2019年第一季度，騰訊平均在每位員工身上的用人成本為7.09萬(wàn)元每月,，而去年同期這一數(shù)字為6.94萬(wàn)元,。

隨后，有媒體直接撰文稱“騰訊員工平均月薪7萬(wàn)元”,。這一話題即可被刷屏,，并登上熱搜。

對(duì)于這種論點(diǎn),，有騰訊人士表示,，平均月薪不能這么算。除了一季度發(fā)放年終獎(jiǎng)因素,，另外公司支付的酬金還包括員工培訓(xùn),、福利開(kāi)支，以及公司繳納的公積金和各種保險(xiǎn),。